x

75% of people globally want unbiased news (Pew Research) but are concerned they're not getting that.

Get balanced coverage with Symby. See how stories are covered across diverse outlets and spot when one side covers a story the other skips.

PODCAST

Едим слона целиком

Ольга Елисеева

Все говорят, что нужно есть слона по частям. А мы комплексно раскроем тему, как увеличить свой управленческий масштаб в роли мидл- и топ-менеджера и съесть его целикомМеня зовут Оля Елисеева. В ИТ работаю более 15 лет. 10 лет назад начала путь руководителя с команды из 9 человек, сейчас возглавляю техническую дирекцию 350+ сотрудников, MBA, спикер конференций на тему управления. Сооснователь сообщества для руководителей https://clck.ru/3PyEaLОбсудить выпуск и предложить свою тему можно на сайте

business management

All Episodes

57:56

Проектный менталитет руководителя, Иван Селиховкин

Едим слона целиком ·

2025/02/07

Иван Селиховкин, PMP, MD, KMP. Иван — опытный руководитель проектов и продуктов, возглавлял проектные офисы с командой до 500 человек, тренер и автор книг. Также Иван ведёт популярный Telegram-канал Селиховкин — не скучно о проектах (https://t.me/selihovkin)Что обсудили с Иваном? 🔴 Что такое проектное управление? 🔴 В чем отличие от продуктового управления? Есть ли такое сейчас, что в ИТ индустрии происходит подмена или смена понятий? ❤️ Вот тут прям для меня было много ценного понимания, что

ru

59:28

Сила профессионального бренда, София Андрикова

Едим слона целиком ·

2025/02/01

София Андрикова, более 15 лет внутрикорпоративного опыта в HR Talent крупных международных и российских компаний, HR консалтинг. Опыт разработки и проведения модульных программ MBA для руководителей, индивидуальный менторинг и коучинг). 10 лет в оценке (Hogan, BasePro, DISC)С Софией обсудили:👍 Что такое профессиональный бренд и чем он отличается от личного бренда и PR? 👍 Какие элементы включает в себя профессиональный бренд? 👍 Как профессиональный бренд может повлиять на восприятие сотрудников,

ru

56:53

Антивыгорание для руководителей: забота о себе и...

Едим слона целиком ·

2024/11/22

Евгений Идзиковский, психолог и психотерапевт, опыт 15+ лет и 1500+ довольных клиентов. Образование: Master NLP, гипнотерапевт, Oxford CBT Сertified. Амбассадор Сколково. Преподаватель в Edusson Academy. Автор канала Евгений Идзиковский | Психология (https://t.me/idzikovsky_psy)Вместе с Евгением обсудили: 🔥 Какие основные причины выгорания существуют, особенно для руководителей? 🔥 Как выгорание руководителя влияет на команду и рабочую атмосферу? 🔥 Какие первые "звоночки" выгорания? Как

ru

60:42

Конфликтоспособность руководителя, Мария Королькова

Едим слона целиком ·

2024/11/15

Мария Королькова, тренер-консультант (https://tboutique.ru/team/mariya-koro..., executive-коуч, супервизор. Куратор центра экспертизы «Коучинг» Вместе с Марией обсудили: 1. Какая разница между деструктивным и конструктивным конфликтом? Как научиться их различать? 2. Какие преимущества может дать грамотно управляемый конфликт для развития команды и бизнеса? 3. Почему руководители так часто боятся конфликтов? Какие страхи и убеждения лежат в основе этого? 4. Какие конкретные инструменты можно

ru

60:14

От идей до действий. Как развить креативность в...

Едим слона целиком ·

2024/11/01

Иван Дьяченко, бизнес-методолог, фасилитатор и сооснователь интеллектуального сервиса для бизнеса betterthan.today Вместе с Иваном обсудили: 🔵 Как креативное мышление может помочь среднему менеджменту в решении текущих проблем? 🔵 Какие практические методы можно использовать для развития креативности у сотрудников? 🔵 Как создать безопасную среду для генерации идей, где сотрудники не боятся делиться своими мыслями? 🔵 Как найти баланс между необходимостью генерировать идеи и выполнением

ru

61:30

Как продуктовое мышление меняет подход к управлению?...

Едим слона целиком ·

2024/10/26

Юлия Билинкис, эксперт в управлении продуктами и стратегическом планировании с 10-летним опытом. Обучает (https://strategicmove.education/) людей и команды управлению продуктами и продуктовому мышлению. Автор канала Strategic move: стратегия, продукты и AI (https://t.me/strategic_move)Вместе с Юлей обсудили: ⭐️Что такое продуктовое мышление? ⭐️В чем заключается ценность продуктового мышления для руководителей и их команд? ⭐️Какие практические шаги могут помочь развить продуктовое мышление? ⭐️Как

ru

57:17

Самооценка руководителя. В поисках внутреннего...

Едим слона целиком ·

2024/10/22

Анна Бабич, психолог, ACT-терапевт и руководитель онлайн-школы самооценки. Она также автор канала Жить навстречу себе✨ с Анной Бабич (https://t.me/anbabich) и писатель. Ее книга «Внутренняя опора» (издательство МИФ) стала самой продаваемой новинкой 2023 года и попала в обзор Forbes. Недавно вышла ее новая работа — «Книга-сериал по самооценке. Вернуть доверие к себе и создать жизнь, о которой вы мечтали» (МИФ).С Анной обсудили: ❤️ Что такое самооценка? И как они влияют на эффективность

ru

67:43

Карьерный рост в менеджменте: навыки, которые нужны и...

Едим слона целиком ·

2024/10/18

Анастасия Абрашитова, работает в Яндексе, руководит разработкой инструментов монорепозитория, автор канала Записки из горящего дома Вместе с Настей раскроем темы: 🚀Что меняется в жизни руководителя, когда он переходит на уровень L2, а на уровень L3? 🚀С какими основными вызовами сталкиваются руководители при переходе на следующий уровень? 🚀Какие навыки становятся все более важными на каждом уровне управления? 🚀Какие навыки, которые раньше считались важными, теряют свою актуальность? 🚀Как

ru

6:18

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (16)...

Едим слона целиком ·

2024/10/08

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления. Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д _______________________ Подписывайтесь на канал для руководителей:

ru

13:34

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (15)...

Едим слона целиком ·

2024/10/07

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления. Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д _______________________ Подписывайтесь на канал для руководителей:

ru

10:11

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (14)...

Едим слона целиком ·

2024/10/07

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления. Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д _______________________ Подписывайтесь на канал для руководителей:

ru

14:23

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (13) Если...

Едим слона целиком ·

2024/10/07

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления. Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д В обсуждении упоминаются следующие эфиры:1. Выгорание 2.0: Плохая организация как неизвестный

ru

14:32

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (12)...

Едим слона целиком ·

2024/09/29

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления.Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д _______________________ Подписывайтесь на канал для руководителей:

ru

15:25

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (11) Люди...

Едим слона целиком ·

2024/09/27

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления. Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д _______________________ Подписывайтесь на канал для руководителей:

ru

12:37

Управленческие мифы с Виталием Шароватовым. (10) Люди...

Едим слона целиком ·

2024/09/27

С Виталием Шароватовым, автором телеграм канала Sharovatov (https://t.me/vsharovatov), разбираем существующие в индустрии мифы в управления. Например: - добавление людей сразу ускорит работу - чем больше контроля, тем лучше результат, за людьми надо следить - “Работа занимает выделенное на неё время - надо ограничивать время работы” - можешь измерить, тем не можешь управлять - людей нужно мотивировать и т.д _______________________ Подписывайтесь на канал для руководителей:

ru

68:43

Идеальный кандидат. Как найти своего сотрудника в...

Едим слона целиком ·

2024/09/25

Наталья Болмазова, владелица агентства «Свой HR (https://hrcentre.ru/)», специализирующегося на подборе ключевых сотрудников, руководителей и директоров для российских брендов. Она автор уникальной методики найма и профессиональный HR с опытом работы с 2005 года С Натальей обсудили: 🔑 Как определить, какие качества и навыки действительно важны для конкретной должности? 🔑 Какие методы можно использовать для составления точного профиля идеального кандидата? 🔑 Как оценить не только профессиональные

ru

71:25

Вдохновляя на изменения: развиваем бизнес-мышление у...

Едим слона целиком ·

2024/09/18

Валентин Губарев, директор по развитию компании КРОК. Под его управлением бурно развивающееся бизнес-направление с командой более 600 человек.С Валентином обсудили: ☀️ Что такое культура change management? Какие факторы способствуют её созданию? ☀️ Как поддерживать мотивацию команды в условиях постоянных изменений? ☀️ Как культура change management способствует формированию руководителей и развитию бизнес-мышления? ☀️ Какие методы применяются для развития бизнес-мышления у

ru

63:58

Выгорание 2.0: Плохая организация как неизвестный...

Едим слона целиком ·

2024/09/11

Сертаков Александр — более 20 лет опыта в финансах, 13 лет работы финансовым архитектором и автор канала Тру финансы (https://t.me/truefinance)С Сашей обсудили: 🔥 Как плохая организация приводит к выгоранию сотрудников? 🔥 Скука — как скрытый антигерой. 🔥 Как оценить текущее состояние организации и выявить потенциальные проблемы, ведущие к выгоранию? 🔥 Как с помощью конфликтов выявлять проблемы в организации? 🔥 Как выстроить работу с сотрудником, чтобы работа заряжала его

ru

72:38

Управленческая команда. Как не нафакапить? Дмитрий...

Едим слона целиком ·

2024/09/11

Дмитрий Болдырев, по образованию – организационный психолог, специалист по развитию управленческих команд. Дима помогает командам и их руководителям: 🌟 подбирать "правильных" людей — не только с точки зрения их проф.компетенций, но и совместимости с другими членами команды; 🌟 выстраивать конструктивные рабочие и межличностные отношения, разрешать конфликты; 🌟 решать вопросы мотивации и повышения/поддержания квалификации. Дима так же ведет канала Дмитрий Болдырев. Всё о командной работе

ru

69:34

Управленческая команда. Как правильно ее...

Едим слона целиком ·

2024/08/16

Дмитрий Болдырев, по образованию – организационный психолог, специалист по развитию управленческих команд. Дима помогает командам и их руководителям:🌟 подбирать "правильных" людей — не только с точки зрения их проф.компетенций, но и совместимости с другими членами команды; 🌟 выстраивать конструктивные рабочие и межличностные отношения, разрешать конфликты; 🌟 решать вопросы мотивации и повышения/поддержания квалификации. Дима так же ведет канала Дмитрий Болдырев. Всё о командной работе

ru

80 results

Similar Podcasts

TaxTalent.com The Golden Rule Podcast

Adam Golden

TaxTalent.com Podcast

Tony Santiago

Handelsblatt Crime - spannende Streitfälle der deutschen Wirtschaft

Ina Karabasz, Solveig Gode, Sönke Iwersen

Deffner und Zschäpitz – Der Wirtschafts-Talk von WELT

WELT

Black Box - La scatola nera della finanza

Guido Brera e Gian Luca Comandini -...