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00:26:18

Ask Ingolf #10: Bericht von der HR-Tech in Las Vegas...

saatkorn Podcast ·

2025/10/17

Ask Ingolf #10: KI, Superworker & Sonic Jobs – Ingolf berichtet direkt aus Las Vegas!„Wir erleben gerade die größte Umwälzung der Industrie – und stecken mittendrin.“So Ingolf in unserem Talk. Unter anderem haben wir über folgende Themen gesprochen: ✅ KI ist überall – und zwar wirklich überall: Auf der HR TECH in Las Vegas gab es 2025 keine einzige Lösung mehr ohne KI-Label. Von Recruiting über Matching-Engines bis hin zu Mental Health – alles läuft inzwischen mit künstlicher Intelligenz. ✅ Der

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00:18:38

#502 mit ROBINDRO ULLAH zu den TRENDENCE Awards...

saatkorn Podcast ·

2025/10/15

Trendence CEO Robindro Ullah ist zu Gast. In diesem Talk gibt's alle Infos zu den TRENDENCE Awards powered by EMBRACE am 6. November 2025 im Magazin der Heeresbäckerei in Berlin. „Ich hätte ehrlich gesagt nicht damit gerechnet, dass wieder so viele geile Einreichungen kommen – und dann noch auf so hohem Niveau!“ so Robindro in unserem Talk. Wir sprechen über folgende Themen: ✅ Shortlist steht – und sie kann sich sehen lassen! Trotz wirtschaftlich schwieriger Zeiten gab’s wieder großartige

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00:10:51

#foodforthought: Bersin, KI und der deutsche...

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2025/10/10

In dieser Episode teile ich meine Gedanken zu Josh Bersins Podcast "AI is messing with the job market in ways we didn't anticipate" über die Auswirkungen von KI auf den Arbeitsmarkt – und ziehe den Vergleich zur Situation in Deutschland.Ich diskutiere, warum es weniger um neue Jobs als vielmehr um die rasante Transformation bestehender Rollen geht und weshalb wir hierzulande leider noch weit von der Silicon-Valley-Dynamik entfernt sind. Weitere Themen: wie Skills statt Jobtitel wichtiger werden,

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00:24:39

#501 Schichtplanung neu denken: Komplexität und KI...

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2025/10/08

In dieser Episode spreche ich mit Dr. Farhood Torabian, CEO von SHYFTPLAN, über die unterschätzte Komplexität und die enormen Chancen der Schichtplanung in der Industrie. Wir tauchen tief in die Herausforderungen ein, die entstehen, wenn Unternehmen nicht nur Effizienz, sondern auch Menschlichkeit und Flexibilität in der Produktion ermöglichen wollen. Gemeinsam diskutieren wir, wie intelligente Software und Qualifikationsmanagement echte Produktivitätsgewinne schaffen können, warum Change

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00:10:13

SPECIAL: 500 SAATKORN Podcast Episoden -...

saatkorn Podcast ·

2025/10/04

Ich feiere heute eine ganz besondere SAATKORN Episode:500 Folgen voller Inspiration, Gespräche und persönlicher Entwicklung! In dieser Folge erzähle ich anläßlich des SAATKORN Jubiläums, wie alles mit einer guten Portion Neugier, Zweifeln und spontanen Telefonaten begann – und warum der Spaß am Austausch bis heute geblieben ist. Ihr erfahrt, wie aus ersten Technik-Hürden und Live-Talks in Berlin ein Podcast mit inzwischen 3 Serien-Ablegern und spannenden Gästen wurde. Ich teile meine Motivation,

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00:24:39

#500 Als Start-up zum Strategen: BLOOM und Arsipa

saatkorn Podcast ·

2025/10/01

In dieser Folge spreche ich mit Viktoria Lindner, Co-Founderin von Bloom, über den spannenden Weg von einem agilen HR-Start-up zur Integration in die Arsipa-Gruppe. Wir diskutieren, warum gerade der oft unterschätzte Bereich Arbeitsschutz enormes Potenzial für HR-Tech birgt, wie Compliance zum Wachstumstreiber wird und welche Rolle innovative Software in einem stark regulierten Markt spielt. Viktoria gibt Einblicke in die Herausforderungen und Chancen eines strategischen Zusammenschlusses, teilt

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00:39:47

#499 mit Rico Fernando von papayo.ai

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2025/09/26

In dieser Folge spreche ich mit Rico Fernando, Gründer und CEO von papayo.ai, über die Zukunft des Recruitings mit künstlicher Intelligenz. Wir tauchen tief ein in die Gründungsgeschichte von papayo.ai, diskutieren, wie spezialisierte AI Agents den gesamten Recruiting-Prozess effizienter und qualitativ hochwertiger machen und was das für HR-Teams, Agenturen und die Arbeitswelt bedeutet.Du erfährst, wie papayo.ai nicht nur Prozesse automatisiert, sondern auch Recruiting menschlicher und

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00:20:54

BACK to the ZUKUNFT: Staffel 3, Episode 2

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2025/09/24

Dies ist die dritte Staffel von BACK to the ZUKUNFT, der Podcastserie mit Tim Verhoeven von indeed und Gero Hesse von EMBRACE: Think ahead: Future of Work 2030. In dieser Episode machen wir uns Gedanken über die Arbeitswelt 2030 mit dem Fokus Retention aus Sicht der Arbeitgeber. Unter anderem geht es dabei um folgende Themen: ✅ Quereinstieg & Umschulung als Retention-Booster: Weniger Nachwuchs, mehr Umdenken: Unternehmen müssen sich intern wie extern stärker auf Quereinstiege und Umschulungen

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00:33:53

#498 mit MARC WAGNER über die DIGITALE RENAISSANCE

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2025/09/19

Marc Wagner, Senior Executive Advisor bei Atruvia und Geschäftsführer der Lucke EDV GmbH, ist in dieser SAATKORN Episode zu Gast.Unser Thema: die digitale Renaissance. 🔥 „Wir brauchen mehr positive Narrative – sonst wird unser Dauerpessimismus zur Self-fulfilling Prophecy.“ so Marc Wagner in unserem Talk. Unter anderem sprechen wir über Folgendes: ✅ Digitale Renaissance als Positiv-Narrativ: Statt ständig über Untergangsszenarien zu sprechen, plädiert Marc für einen optimistischen Blick auf KI

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00:31:52

#497 mit NORA-VANESSA WOHLERT & CAROLIN VON CUBE

saatkorn Podcast ·

2025/09/17

Die Story hinter der Founders Circle Academy mitNora-Vanessa Wohlert & Carolin von Cube: Nora-Vanessa Wohlert und Carolin von Cube haben die Founders Circle Academy gegründet: eine Plattform für alle Gründer:innen. „Mut ist ein Gefühl – und das war am Anfang viel stärker als jede Strategie.“ so Nora zur Foundingstory. In unserem Talk sprechen wir unter anderem über die folgenden Themen: ✅ Founding Story & Motivation: Wie Nora und Caro ihre eigenen Achterbahn-Erfahrungen als Gründerinnen in die

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00:27:42

#496 mit MARCEL RÜTTEN zum Thema CANDIDATE EXPERIENCE

saatkorn Podcast ·

2025/09/12

Marcel Rütten ist zu Gast im SAATKORN Podcast. Die meisten von Euch dürften den "Typen von Schicht im Schacht" kennen, deshalb spare ich mir an dieser Stelle die Vorstellung. „Am Ende des Tages mache ich einfach all die Dinge, die mir Spaß machen – und die haben immer mit HR und Recruiting zu tun.“ so Marcel in unserem Talk. Und dabei ist nun in Zusammenarbeit mit Michael Witt das Toolkit Candidate Experience entstanden. Das Toolkit ist im Schäfer Poeschel Verlag erschienen und kann hier bestellt

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00:30:31

#495 mit CHRISTIAN SCHWEDLER zu seinem Buch BE BRAVE

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2025/09/05

Christian Schwedler, Keynote Speaker für mutigen Wandel, beidhändige Führung & Ambidextrie und Stratege bei der BMW Group, ist in dieser SAATKORN Episode zu Gast.„Wir sind so beschäftigt, dass wir keine Zeit zum Arbeiten haben.“ 💬 so Christian in unserem Talk. Wir sprechen über sein neues Buch "BE BRAVE" und über folgende Themen: ✅ Mut & Sorglosigkeit als Rettung: Christian fordert in seinem neuen Buch Be Brave mehr unternehmerischen Mut und weniger lähmende Absicherungskultur. ✅ Neue Räume

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00:31:27

#494 mit HENRIK MØLLER & RICO WIESE von PAYCHEX

saatkorn Podcast ·

2025/09/03

Henrik Møller, Managing Director und Rico Wiese, Mergers & Acquisition bei Paychex Europe, sind in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast. „Wir wollten nicht nur ein weiteres Payroll-System bauen – sondern eine echte Plattform, die den kompletten Mitarbeiterzyklus abbildet.“ so Rico Wiese in unserem Talk. Unter anderem haben wir über die folgenden Themen gesprochen: ✅ Cloud statt Legacy: Paychex hat in Rekordzeit eine 100 % Cloud-native Payroll-Lösung entwickelt – inklusive ITSG-Zertifizierung,

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00:22:39

BACK to the ZUKUNFT: Staffel 3, Episode 1

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2025/08/27

Dies ist die dritte Staffel von BACK to the ZUKUNFT, der Podcastserie mit Tim Verhoeven von indeed und Gero Hesse von EMBRACE: Think ahead: Future of Work 2030.In dieser Episode machen wir uns Gedanken über die Arbeitswelt 2030 mit dem Fokus Recruiting aus Sicht der Bewerber:innen. Unter anderem geht es dabei um folgende Themen: ✅ Selbstbewusste Bewerber:innen durch Demografie & Wandel: Der Fachkräftemangel wird den Arbeitsmarkt massiv verändern. Bewerber:innen treten selbstsicherer auf, fordern

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00:29:17

#493 mit Christopher D'Arcy von E.ON

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2025/08/26

Christopher D'Arcy, Chief Data & AI Officer E.ON und Managing Director E.ON Digital Technology, ist in dieser SAATKORN Episode zu Gast. „Der Kopf bewertet. Der Bauch entscheidet.“ so Chris in unserem Talk. Unter Anderem haben wir über die folgenden Themen gesprochen: ✅ Wie AI, Employer Branding und Upskilling zusammenhängen Die spannende Rolle von Chris bei E.ON und warum genau diese Themenzusammensetzung so sinnvoll ist. ✅ Employer Branding & Recruiting-Erfolg Von einer Kostenoptimierungskultur

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00:34:10

Special mit Guidecom

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2025/08/22

Robin Wunsch, CEO, Co-Founder und Vorstandssprecher von Guidecom, ist in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast."Digitalisierung ist kein Selbstzweck – sie muss den Menschen dienen. Nur dann entfaltet sie ihr volles Potenzial." 💬 so Robin in unserem Gespräch. Unter anderem haben wir über die folgenden Themen gesprochen: ✅ Die Zukunft der Arbeit – Mensch vs. Maschine? Robin erklärt, warum es nicht darum geht, Menschen durch Technologie zu ersetzen, sondern sie gezielt zu unterstützen. Künstliche

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00:27:05

Ask Ingolf #9: KI im Recruiting und Employer Branding...

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2025/08/20

In der neuen Ask Ingolf Episode geht es um die Frage, wie konkret KI im Recruiting & Employer Branding eigentlich schon eingesetzt wird. „Als Anbieter hast du die Technologie eigentlich fertig – setzt sie aber zumindest teilweise noch nicht ein, weil du auf die rechtliche Klärung warten musst.“ so Ingolf Teetz in der neuen Ask Ingolf Episode. Unter anderem sprechen wir über folgende Themen: ✅ Künstliche Intelligenz in Stellenanzeigen & Matching: Von der Klassifizierung über die Erstellung bis hin

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00:29:10

CHRO-Talk mit PHILIPP ORTLIEB von OMMAX

saatkorn Podcast ·

2025/08/15

Philipp Ortlieb, Partner und Chief People Officer bei Ommax, ist in dieser SAATKORN Episode zu Gast.„Am Ende macht es das Team – die Leute, die auf coolen Projekten Spaß haben und Erfolge gemeinsam feiern.“ 💬 so Philipp in unserem Talk. Unter anderem haben wir über folgende Themen gesprochen: ✅ Vom Vodafone-Manager zum Chief People Officer Philipp kam eher zufällig ins HR, brachte aber seine Business- und Digital-Expertise ein und formte damit die People-Strategie von OMMAX. ✅ Managen von

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00:30:30

#492 mit JULIA NEUEN von PEACHES

saatkorn Podcast ·

2025/08/13

Julia Neuen, CEO und Gründerin von peaches, ist in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast.„Es ist manchmal total egal, ob du bei Lidl an der Kasse sitzt oder bei Burda im Vorstand bist – wir Frauen durchlaufen dieselben Lebensphasen.“ 💬 so Julia in unserem Talk. Unter anderem haben wir über folgende Themen gesprochen: ✅ Female Lifecycle Management als Business-Case: Julia erklärt, wie Peaches Unternehmen hilft, frauen- und familienfreundlicher zu werden – mit einer datenbasierten Beratung, die

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00:34:06

#491 mit NINA DAWEKE und CHIARA HEBGEN von WESTENERGIE

saatkorn Podcast ·

2025/08/08

Nina Daweke, Leitung Personalmarketing und Personalbindung, sowie Chiara Hebgen, Employer Branding Managerin von Westenergie, sind in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast.„Unser Führungsraum ist ein Raum der Entwicklung – weg vom Prüfstand, hin zur echten Entfaltung.“ 💬 so Nina Daweke in unserem Talk. ✅ Führung neu gedacht – der Führungsraum bei Westenergie Statt klassischem Development Center hat Westenergie ein innovatives Format entwickelt, bei dem Vertrauen, Freiwilligkeit und persönliche

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