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不是你想的領導力 ezManager

20年國際品牌顧問×領導心法/Dài老師

🎧ezManager｜華人主管的實戰讀書會 × 領導力升級計畫 ❚ 每週10分鐘，把570萬⁺驗證的乾貨，變成馬上能用的策略工具包 ❚ 主管必聽商業管理Podcast | 連續13週商管類榜單冠軍 | 97%台灣中高階主管持續收聽 ❚ 給管理職/ 創業經理人 /遠距領導者/ 想往管理職發展者 ❚ 國外哈佛商管書籍、AI行銷實戰、出口品牌策略、AI自動化工具/ ChatGPT應用/ 工作術與跨境電商、B2B國際商情趨勢 ❚ 每周與超過2萬名華人管理者/菁英一起學習成長，一起改善華人職場文化 🧩 🎁加入會員，收聽更多完整內容： https://lihi2.com/lBu49 (含四年最強 Top 20 集) 🌏 Share this Taiwan-based podcast with your Mandarin-speaking friends — offering business and leadership insights, and trusted by thousands of managers and professionals across the globe

business management

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17:14

Ep41.讀書會｜什麼能打造成功的管理者：從定型心態到成長心態的轉變｜如何尋求職場真實反饋迅速突破｜一分鐘商業英...

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2021/09/25

本集聲沙請慎入。你是否想過請主管同事吃誠實豆沙包，來讓自己更進步突破? 連貫第40集，本集作者教我們如何採樣，尋求真實反饋的步驟step by step以及範本。了解自己的職場招牌優勢，校准你的優勢和劣勢面對真相，打造你在職場專屬差異化(個人品牌)，加上心態設定小撇步，新的心態思維陪你創造全新的經驗與美好！詹姆斯（William James）曾說：「思想（態度）決定行動，行動決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。」 1.還在害怕失敗、害怕判斷、恐懼...?? 想改變命運就從設定心態開始。 2.受教之耳、明辨之心 3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們，如何完全了解自己的優劣勢，在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分！ ★ 優惠方案： 1.💎9/29(三) 21:00 VIP職場諮詢相談室：心態致勝進階篇_如何掌握三步驟鍛鍊成長心態。凡參加ezManager五種超值方案任一，均可免費參與&提供側錄音檔，能無限複習。(暫定時段/由平台工作人員email通知) 2.工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程聽友優惠中以上詳見 MixerBox網址

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15:57

Ep40.讀書會｜你是什麼樣的主管?...

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2021/09/20

你知道你職場的招牌優勢嗎? 您的差異化在哪? 去餐廳要吃招牌菜，唱K要有招牌歌，而本集讀書會，透過兩組問題，無論您是不是管理職，對自己進行殘酷誠實地全面盤點，發掘找到自己的【招牌優點】，以及阻礙自己前進的最大障礙。 (請先準備紙筆) 1.身為主管者，可更認識自己的領導風格與方式，並進一步優化它。 2.本集語速可調1.5X收聽。 3.未來幾集將是一系列由作者Julie一步步幫助我們，如何完全了解自己的優劣勢，在職場更找到自己的位置與機會。且在求職履歷上也能立刻加分！ ★本集重點 ::你是否曾想過你是什麼樣的主管? 了解你會如何領導的第一步? ::我們的優缺點，個性會直接影響到我們的領導方式。 ::世界頂級的領導人都有不同的個性，包括外向、內向...等 ::每個人都非常獨特，都有不同的招牌優勢，也因為每個人擅長的特質都不同，我不能用自己的觀點來評價或批評別人。 ★ 優惠方案： 1.工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程聽友優惠中 2.ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up! 以上詳見 MixerBox報名 bit.ly/3xFWX4M ★ 本集分點章節:

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17:46

Ep39.聽友時間｜主管新手必聽！新上任三把火真心話｜向上管理溝通術學員分享，抽書得獎者心得大公開！｜含廣告，但...

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2021/09/11

本集為聽友粉絲時間，無專業內容，分享聽友留言真人真事與QA、也介紹我們的超值方案，及正在規劃的課程，也邀請您贊助支持，讓我們能做更好的節目，有空也歡迎常來留言💕 ::這集語速調慢了，請讓我們知道，您喜歡之前的快語速、還是現在的語速。 ::本應每月一次的聽友時間，這次隔了兩個多月，請見諒。 (00:00:38) 抽書得獎者心得分享 (00:02:10) 本集大綱 (00:05:26) 向上管理情境溝通術_線上講座學員心得 (00:10:03) 一星達人抱怨廣告太長 (00:12:20) 新手主管上任三把火真心話聽友時間特別節目：節目私訊表單、抽書得獎者心得、Apple podcasts、MixerBox聽友們、新手主管上任三把火真心話 (00:12:20)工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程，一次整理懶人錦囊，聽友優惠中 bit.ly/3xFWX4MezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up!(非管理職也都可以來)讓十年管理經驗專業親切的主講人、助你職涯更順利 :: 2分鐘說明影片lihi1.com/p6101(搭配圖片說明)

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8:00

Ep38下.職場心理/讀書會｜不管你有多努力，永遠覺得不夠好？分享東西方文化差異、不愛受讚美、對人的打壓與否定。...

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2021/08/29

請先收聽上集。別人稱讚你的時候，你常常覺得很羞愧嗎？總是覺得自己無法勝任？本集公布主講人的「冒牌者症候群量表評分」，及分享對冒牌者症候群的個人觀點。💎歡迎在MixerBox上關注【不是你想的領導力 ezManager】贊助節目💎 ★冒牌者症候群測試量表 (EN) https://testyourself.psychtests.com/testid/3803 也歡迎您到FB私密社團分享你的量表分數！研究顯示，70％的人曾有冒牌者症候群（Imposter Syndrome）在工作職場上相當普遍，不只是員工，甚至是一級高管、企業家都受此困擾。在一項研究中，冒牌者症候群（Imposter Syndrome）被認為是全球高階主管最常擔心的事情，60％的高管表示這個問題對他們的自信與領導能力產生負面影響，甚至有九成的女性主管都受此情結所苦。是什麼呢？請聽EP38上集。只要我們有一個健康的信念，認知到自己的價值不是來自於外在的這些成就跟表現，開始接受和擁抱自己的能力。也懂得欣賞別人！＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born

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13:20

Ep38上.職場心理/讀書會｜永遠覺得自己不夠好？我不配？70%的人都出現冒牌者症候群情結...

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2021/08/27

本集分為上下兩集。別人稱讚你的時候，你常常覺得很羞愧嗎？害怕停下來，總覺得不做什麼，就會被大家給遺忘嗎？面對成就，卻總是覺得自己僅是僥倖嗎？國外研究顯示，70％的人曾有冒牌者症候群（Imposter Syndrome）在工作職場上相當普遍，不只是員工，甚至是一級高管、企業家都受此困擾。在一項研究中，冒牌者症候群（Imposter Syndrome）被認為是全球高階主管最常擔心的事情，60％的高管表示這個問題對他們的自信與領導能力產生負面影響，甚至有九成的女性主管都受此情結所苦。 ★冒牌者症候群測試量表 (EN英文網頁) https://testyourself.psychtests.com/testid/3803 也歡迎您到FB私密社團分享你的量表分數！ ★ 優惠方案： 1.工作必備【向上管理情境溝通術】線上課程 2.ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up! 以上詳見 MixerBox報名 bit.ly/3xFWX4M ★ 本集分點章節: (00:00:45) 感謝康r 家柔 Sandy Felix 參加ezManager超值贊助方案

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28:36

Ep37.LIVE講座｜疫起在家拚商機-品牌電商如何開始成功的第一步｜重新審視經營策略 feat....

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2021/08/15

本集語速較快。5/31LIVE講座側錄現場有1500位聽友，針對想要踏入電商或是已經踏入電商一陣子的各位老闆，有一個重新審視自己的經營策略。無論從傳統轉型，或者新創品牌電商，有哪些入門的電商常見問題？您想從事餐飲食品品牌類的內銷市場的話，那一定要來收聽這集！強人來賓是品牌電商資深顧問－行銷總監Jin， Jin的代表作是曾輔導餐飲食品企業，從賠錢赤字，到第一年就轉虧為盈、超過千萬營收！甚至透過後續完整工作SOP的建立，對老闆而言已成為了一種另類的被動收入。 ★ 本集分點章節: (00:00:53)【品牌電商第一步】講座開始 (00:06:55)聽友現場提問:如何做出差異化、已有手作品如何開始個人電商 (00:08:30)食品品牌第一年就轉虧為盈的操作心法 (00:15:43)案例一：食品餐飲業的問題實例 (00:11:42)最常被詢問的電商經營問題 (1)該經營FB,line,還是IG? (2)為什麼放上網路都沒人下單? (3)為什麼怎麼廣告投都沒成效? (00:18:11)案例二：食品餐飲業的成功實例不只是消費者來買、連廠商都來代工＃國外商管類讀書會，Great

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17:43

Ep35下.LIVE讀書會｜《the making of a...

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2021/07/28

本集分為上下兩集（LIVE語音剪輯）想委婉卻言不及義了嗎？建設性批評很適用在職場, 人際, 兒少教育等溝通。我們東方文化太習慣給出批評，但經常是無建設性。在職場，這種毒素只會造成團隊損害，如何對上/對下/對平輩給出有效的負面反饋。 ★ 本集分點章節: (00:00:12)向上管理情境溝通術_線上講座介紹與正確的三明治溝通法應用 (00:02:35)六種建設性批評的應用 (00:05:28)結論匯總 (00:06:16)聽友Call-in: Yang_課程適合出社會幾年的新鮮人嗎 (00:07:40)LIVE活動預告:時間管理四象限 (00:08:53)節目活動同樂禮&送書活動 (00:11:08)聽友Call-in: Don_原生家庭對溝通的影響＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》

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15:23

Ep35上.LIVE讀書會｜《the making of a...

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2021/07/25

本集分為上下兩集（LIVE語音直播剪輯）想委婉卻言不及義了嗎？建設性批評很適用在職場, 人際, 兒少教育等溝通。我們東方文化太習慣給出批評，但經常是無建設性。在職場，這種毒素只會造成團隊損害，如何對上/對下/對平輩給出有效的負面反饋。研究證實，員工其實很希望聽到主管給予建設性的批評，所以主管不需過於焦慮，但我們必須有說話的智慧與藝術！這集告訴您。 :: 失敗的三明治溝通法 :: 建設性批評的6個做法 :: 聽友call in ＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》（暫譯：優秀管理者的後天養成之路） ★ 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購https://lihi1.cc/dnwIH 作者：Facebook 產品設計副總 Julie Zhuo 的十年管理心法。 ★ 優惠方案：

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8:47

Ep34下.你脆弱的一面其實不用藏起來, 召喚出自己的勇氣｜一分鐘商業英文One-Minute...

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2021/07/20

本集為下集。停止勉強來的快樂與積極，接納每一個情緒裡最真實的自己。勇氣源自於脆弱，沒有脆弱就沒有勇氣的誕生。 :: 你即使做對的事，仍有人見不得你好，酸民與負評如何看待，Brené Brown博士的經歷比我們更慘烈。 :: 感動百千萬人的社工博士Brené Brown，從脆弱的力量，到召喚出鑽石般光芒的勇氣 :: 一分鐘商業英文One-Minute Business English ＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：主持人音色自帶雜音，請見諒。歡迎加入讀書會社團lihi1.cc/NOlrM一起交流分享 (FB私密社團加入需填email，若被拒絕請再寫一次即可) ★ 優惠方案： 1.工作必備【向上管理情境溝通術】線上講座，8/07(六) 16:00, 限時特價NT$98 (原$399), 請至MixerBox報名。(刷卡網址請點我, 請勿勾選"保存資料") 2.ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level

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10:56

Ep34上.你脆弱的一面其實不用藏起來,...

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2021/07/18

本集分為上下兩集。停止勉強來的快樂與積極，接納每一個情緒裡最真實的自己。勇氣源自於脆弱，沒有脆弱就沒有勇氣的誕生。 :: 你即使做對的事，仍有人見不得你好，酸民與負評如何看待，感動百千萬人的社工博士Brené Brown，經歷比我們更慘烈。從脆弱的力量，到召喚出鑽石般光芒的勇氣！＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：主持人音色自帶雜音，請見諒。 ★ 優惠方案： 1.工作必備【向上管理情境溝通術】線上講座，8/07(六) 16:00, 限時特價NT$98 (原$399), 請至MixerBox報名。(刷卡網址 https://lihi1.com/hRCYW , 請勿勾選"保存資料") 2.ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up! (見最下方說明) ★【播主生日慶&抽書活動】 1.同樂禮: 除99以外的 ezManager五種超值方案(見最下方說明),享限時首月7折優惠碼

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17:48

Ep33.讀書會｜《the making of a...

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2021/07/11

什麼是“行為反饋”？具體又該如何應用? 分享美國VT理工大學給校長、學術領導者的管理包，讓你掌握這七大關鍵就高效。美國透過研究「行為反饋behavior feedback」並做成一套系統知識，應用範圍大到對人、對事、對產品，用在領導管理、教育、感情、人際、健康、產品開發...etc. :: 本集會聚焦在職場上的應用，也是領導管理學的必要管理包裡必備工具喔！ :: giving effective feedback.提供有效的反饋。有效=照你預期的方向走 :: 一分鐘商業英文One-Minute Business English 👉【5分鐘填節目問卷&抽獎, 7/13止】親愛的ezManager聽友, 需要你的建議讓我們節目被你更喜愛💕 5分鐘填節目問卷，抽4名, 共1100元超實用禮券(7-11等四選一)！ https://forms.gle/ck7EfX2dw6PLZriU8 👉【7/15(四)20:00 Mixer Box APP 免費LIVE語音講座】面試不踩雷，職人帶你拿offer 主講 podcast【#英文留聲機 feat

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24:10

Ep32.LIVE講座｜專業面的職業倦怠＆好主管該如何幫助？沒成就感？職倦壓力指數測驗來看你的工作壓力有多大｜上...

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2021/07/01

職業倦怠第二彈！除了生活面上的，還有專業面的職業倦怠，沒電時又該如何在專業面上再次奔馳！因應聽友許願，上市集團副發言人/資深職人、同時也是輔導過許多主管的職場轉化學院講師唐老師，給疲累的您什麼錦囊妙計。現場也回答聽友的職業倦怠問題。好主管又該如何幫助團隊成員？本集內容是延伸Ep29. 職業倦怠生活面的進階議題。在5/26在Mixer Box APP，Live語音互動的側錄。全是職場歷練中精粹中的精粹，完整心法大公開！ 💕提升職場力是擺脫擺脫職業倦怠的核心 👉本集LIVE互動時採用的測驗：職業倦怠指數測試 https://kknews.cc/zh-tw/psychology/pnqpy5e.html (by. KKNEWS) ＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語： :: 歡迎加入我們讀書會一起交流分享 (FB私密社團入社問題需填email，如未填而被拒絕請在補一次喔) ::

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11:06

Ep31.聽友時間特別節目｜東山再起老闆聽友給五星真心話｜五種超值方案現在就幫自己加分，讓自己Level...

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2021/06/27

本集有雜音請慎入。這是我們節目第一次輕鬆聊, 分享聽友留言故事與QA、也介紹我們新開通的超值付費方案 , 邀請好朋友們支持，有空也請常來留言💕聽友時間特別節目：節目私訊表單、Apple podcasts、MixerBox聽友們ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up!(非管理職也都可以來)讓十年管理經驗專業親切的主講人、助你職涯更順利 :: 2分鐘說明影片 lihi1.com/p6101 (搭配圖片說明) 黃金職人領導力｜VIP職人超越力｜伯爵經理人通行證｜專屬1對1職場問題線上諮詢｜職涯成長新星 📚 一對一線上職場諮詢六大主題： 1. 好履歷健檢｜獲得成為職場贏家的敲門金磚 2. 團隊管理類｜帶人疑難雜症經驗轉換給助力 3. 向上管理類｜想受到賞識體貼上意又不委屈 4. 抗壓管理類｜突破職場倦怠抗壓增強軟實力 5. 溝通技巧類｜成熟大人職場提升自信好感力 6. podcast新手入門諮詢 ===================== Music C.C. by Dvorak / Get Out Of My Head / Free Sound

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16:13

Ep30.讀書會｜打造卓越管理者之路：不能委婉又無法直接?...

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2021/06/24

職場是從五年級到九年級的集合處，五代同堂之間每個世代個性不同，報導指出年輕人討厭主管委婉說話拐彎不說清楚，但是直接說又馬上玻璃心碎一地，不能委婉又無法直接，到底該如何給反饋建議？ :: giving effective feedback.提供有效的反饋。有效=照你預期的方向走 ::我給反饋是否會導致我所希望的改變？ ::最好的反饋會以人們引以為豪的方式改變人們。＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集案例討論：請聽10分:48秒傳產老闆高薪聘經理人兩個月解雇的案例，你會怎麼透過好的feedback避免失敗的結局? 歡迎加入我們讀書會 lihi1.cc/NOlrM 一起交流分享 (FB私密社團加入需填email，若被拒絕請再寫一次即可) ★ 優惠方案： ezManager五種超值方案：現在就幫自己加分，讓你Level Up! 透過知識價值的傳遞，讓你職涯勝利

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12:10

Ep29下.職場心理｜你累了嗎？擺脫職業倦怠解決方案，重新啟動活力與動力｜一分鐘商業英文One-Minute B...

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2021/05/25

承上集，本集分享如何從職倦中重新啟動活力與動力 :: 2021/05/26(三)中午 11:30-12:00 及 5/31(一) 21:00 在mixerbox app 跟大家Live語音互動喔💕(下載進入後, 按正下方的"語音互動") 進階主題 part2.專業面的職業倦怠 :: 全新單元：一分鐘商業英文One Minute Business English :: 處理職業倦怠的方法與實例 :: 人生最重要的待辦事項，居然無形中變成「消滅未讀訊息數字｣？擺脫未讀訊息焦慮_實務經驗分享，學習分配自己的時間與自律 :: 避免跟同事彼此抱怨倒垃圾，會讓倦怠更嚴重，請跟合適的人安全傾訴＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：減少出門，勤洗手，常酒精清潔，防疫加油! 台灣加油! 請留言告訴我們新的英文單元你覺得如何呢? 歡迎加入我們讀書會一起交流分享

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11:45

Ep29上.職場心理｜你累了嗎？台灣網友最多討論的十大職業倦怠，你中了幾項？上市集團資深職人建議的三大心法｜從心...

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2021/05/23

無論你是不是管理職，每個人都會有累的時候，偶爾對工作感到疲乏是相當正常的事，但因倦怠若造成績效／評價變差，後果卻要自己承擔，該怎麼改善呢？從心理學層面來看又是如何發生的？ :: 2021/05/26(三)中午 11:30-12:00 在mixerbox app 跟大家Live語音互動喔💕(下載進入後, 按正下方的"語音互動") 進階主題 part2.專業面的職業倦怠 :: 管理職或HR需要注意職業倦怠帶來的團隊破壞力 :: 台灣網友最廣泛討論的十大職業倦怠現象 :: 上市櫃公司副發言人唐老師的三點精闢心法消除職場倦怠＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：減少出門，勤洗手，常酒精清潔，防疫加油! 台灣加油!歡迎加入我們讀書會一起交流分享 (FB私密社團加入需填email，若被拒絕請再寫一次即可) ★ 優惠活動：本集使用 [佳樂CAROL-920s] 外銷品動圈式超心型麥克風 (先樂音響贊助)。有興趣可參考-不專業三款mic實測與

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17:54

Ep27.管理學名詞｜IBM,FB,紐約時報企業都在用的Bottom Up...

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2021/05/17

陳時中部長這兩天直播也提到的「top down」，什麼是topdown? :: Bottom-Up、Top-Down的策略用在投資 , 教育, 企業管理上，分別會如何呈現？（投資採用Bottom-Up的策略更關注選股；教學採用Top-Down的策略更適合學英文或外語） ::IBM,FB,紐約時報都在用的Bottom Up Approach由下往上管理法，與相反的Top Down由上往下方法各自的優缺利弊，適合哪一種團隊組織呢？我們個人又可以如何應用？ ::增加我們看事情的角度與思考邏輯 ::top down由上而下管理法的量化績效是KPI，Bottom Up的管理則是OKR ＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：歡迎加入我們讀書會一起交流分享 (FB私密社團加入需填email，若被拒絕請再寫一次即可) ★ 優惠活動：感謝先樂音響商品贊助 [佳樂CAROL-920s] 外銷品動圈式超心型麥克風

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9:29

Ep26.讀書會｜《the making of a manager》為什麼要讓人快速流動?...

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2021/05/09

台灣很不愛流動率，但美國作者卻有一套「解雇的藝術」，也許這就是為什麼外商常給人無情的評價？來聽聽他們的觀點。 ::「使無法成長和無法有發展的人們留在身邊，這對人們是殘酷和'虛假的善良'」by GE通用電氣轉型功臣Jack Welch :: 身為主管要面對「人」的事情、永遠都是一個學問。＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：歡迎加入我們讀書會一起交流分享 (FB私密社團加入需填email，若被拒絕請再寫一次即可) ★ 優惠活動：感謝先樂音響商品贊助 [佳樂CAROL-920s] 外銷品動圈式超心型麥克風 (本集使用)。有興趣可參考-不專業三款mic實測與團購優惠85折 youtu.be/rUovXlLWftQ (RODE podmic / CAROL 920s / 鐵三角 ATR 2100x-USB) ★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone

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14:57

Ep25.讀書會｜《the making of a...

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2021/05/04

身為主管，「人」的問題永遠是個學問。下面的人不合找你客訴，不能一起工作怎辦？ :: 2021/05/06(四)中午12:30-13:00 在mixerbox app 跟大家Live語音互動喔💕(下載進入後, 按正下方的"語音互動") :: 三觀不合~ 沒關係。他們沒有錯，只是不適合您 :: 如果在一起打拼的過程中，我們意識到打算做其他事情而離開，那就讓我們慶祝一下，而不是將這個離開視為失敗。 :: 個人關心的事物也必須是團隊（和公司）關心的事物。否則那人可能會在自己的職涯上，發現自己經常是失調的狀態。＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語： 1.2021/5/06(四)中午在mixerbox跟大家Live語音互動喔 2.感謝先樂音響商品贊助 [佳樂CAROL-920s] 外銷品動圈式超心型麥克風 (本集使用)。有興趣可參考-不專業三款mic實測與團購優惠85折 youtu.be/rUovXlLWftQ (RODE podmic /

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16:08

Ep24.讀書會｜《the making of a...

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2021/04/18

身為主管您夠smart嗎？若把員工分為三類，身為主管的您，會把時間心力花在哪一類身上呢？ :: 優秀主管的工作是將人的特殊才能轉換為表現 :: 察覺同仁的優勢，善用天賦取捨弱點、讓團隊也事半功倍 :: 把優勢原則擴大到團隊，把心力花在優勢(菁英員工)上＃國外商管類讀書會，Great Managers are made, not born. 管理職人、熱愛學習的夥伴們，用一杯茶的時間，減少眼力腦力轉換成本，內化成你的獨門攻略。 ★ 本集私語：如果你已有你個人的優勢識別答案，歡迎加入我們讀書會一起交流分享 (FB私密社團) ★ 優惠活動：長時間看電腦,手機,3C 眼睛乾澀? 護眼趁優惠【限時閃購】船井®高單位小分子葉黃素 https://tinyurl.com/yzbbxlxf (另有兒童專用款) ★ 本集導讀書籍：《the making of a manager: what to do when everyone looks to you》（暫譯：優秀管理者的後天養成之路） ★ 亞馬遜去年最佳商業書第一名、華爾街日報暢銷書。原文書 9折購

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