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PODCAST

Ausbilder*in 4.0

Claudia Schmitz

Regelmäßig erscheinen auf dem Podcast mit Claudia Schmitz Folgen rund um die Themen, die Ausbildungsverantwortliche aktuell und in Zukunft beschäftigen.

business social sciences

All Episodes

13:16

#26 Karriere-Seite fürs Azubi-Marketing

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/09/10

Einige Unternehmen planen bereits jetzt die Einstellung neuer Azubis für das nächste Jahr, führen Einstellungsgespräche und sind auf Messen unterwegs. Eine ansprechende Karriere-Seite des Unternehmens erregt Aufmerksamkeit bei Interessierten, unterstützt bei der Entscheidung fürs Unternehmen und lädt zur Kontaktaufnahme ein. Was ist nun genau mit Karriere-Seite gemeint und wie sieht eine gute Seite aus?

de

18:14

#25 Facebook im Azubi-Marketing

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/08/27

Viele Unternehmen suchen nach neuen Möglichkeiten, Schüler und Eltern für Ausbildungsstellen zu gewinnen. Seit ein paar Jahren nutzen einige Ausbildungsbetriebe Social Media - allen voran Facebook. Die erhoffte Wirkung bleibt aktuell auf diesem Kanal jedoch aus und es ist bekannt, dass viele junge Menschen sich auf anderen Kanälen tummeln. Benötigt man als Ausbildungsbetrieb noch eine Facebook-Seite?

de

19:14

#24 Ausbilder konkret - Was macht einen guten...

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/08/13

In offenen und ehrlichen Gesprächen mit Azubis, die uns als Externe häufig eher berichten, wo der Schuh drückt, als auch durch verschiedene Einblicke, die wir in Unternehmen bekommen, können starke Unterschiede zwischen Ausbildern erkennen. Was einen guten Ausbilder unserer Meinung nach ausmacht, beleuchtet Claudia Schmitz in dieser Episode. Themen sind: - Zugang zur Zielgruppe Generation Y und Z - Fachkenntnisse - Ständige Optimierung und Weiterentwicklung - Umgang mit "schwierige" Situationen -

de

15:28

#23 Ausbildung meistern - Was brauchen Azubis, um die...

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/07/30

Gerade zu Beginn der Ausbildung ist es wichtig, bei verschiedenen ungewohnten Situationen zu unterstützen und die Unsicherheiten im Umgang mit E-Mails, Telefon, Kollegen, Vorgesetzen und verschiedenen Kunden von Anfang an anzugehen. Oft helfen dabei Checklisten, Beispiele, Vorlagen oder Formulierungshilfen. Auch oder gerade bei Themen, die für Sie als Ausbilder vielleicht ganz klar sind. Für die Azubis ist das aber alles neu. In dieser Episode geht Claudia Schmitz darauf ein: - Wie wichtig Ihre

de

15:46

#22 Azubis sind nur so gut wie ihre Ausbilder

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/07/16

Zugegeben ein etwas provokanter Titel: Dennoch in vielen Diskussionen mit Ausbildungsverantwortlichen sprechen wir über die Azubis, was sie alles prima machen und was nicht. Nicht selten liegt es an der Haltung der Ausbilder. Denn gute Azubis erkennt man an ihren Ausbildern. In dieser Episode spricht Claudia Schmitz über: - Was es bedeutet Vorbild als Ausbilder zu sein - Was Ehrlichkeit mit Ausbilden zu tun hat - Warum die Weiterentwicklung des Ausbilders so wichtig ist - Warum Ausbilder ihre

de

10:30

#21 Kritikgespräche mit Azubis führen

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/07/02

Gespräche zur Beurteilung und Feedback zwischendurch werden immer häufiger zu Kritikgesprächen zum Verhalten des Auszubildenden der Generation Z. Selbstbewusstes Auftreten und scheinbar kritikunfähige Azubis treffen auf Ausbilder, die ihren Ohren kaum trauen und verständnislos das Gespräch verlassen. In dieser Episode gibt Claudia Schmitz Tipps, wie Kritikgespräche besser gelingen und zu einer Verhaltensänderung beim Azubi führen. So lernen Sie Ihre jungen Mitarbeiter besser verstehen, zu führen

de

11:22

#20 Fünf Dinge, die Azubis den Ausbildungsstart...

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/06/18

Aller Anfang ist schwer… oder geht’s auch einfach?! Der Ausbildungsbeginn 2019 steht bald an. In den Ausbildungsbetrieben gehen die Vorbereitungen auf den ersten Ausbildungstag und die Anfangsphase los. Und die neuen Auszubildenden werden langsam nervös. Mit der Ausbildung beginnt ein neuer Lebensabschnitt und das ist oft mit viel Aufregung verbunden. Als Ausbilder können Sie den Auszubildenden helfen, sich eine bessere Vorstellung zu verschaffen und Unsicherheiten zu vermeiden und sich damit

de

14:40

#19 Google for Jobs im Azubi-Marketing?!

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/06/04

Google for Jobs (Google4Jobs) ist aktuell im Trend und wird in der Personal- und Online-Marketing-Szene gerade heiß diskutiert. Aktuell befindet sich Google for Jobs in der Testphase in Deutschland und wir vielen Nutzern bereits angezeigt. Im dieser Episode erklärt Claudia Schmitz: - Was ist Google4Jobs? - Warum ist es interessant fürs Azubi-Marketing? - Was kann ich als Ausbildungsbetrieb tun?

de

15:04

#18 Gamification in der Ausbildung

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/05/21

Gamification – die Einbindung spielerischer Elemente – ist längst mehr als nur irgendein neuer Trend. Es wurde schon eine Reihe von Spielen entwickelt, die gerade für junge Azubis interessant wirken, die Motivation erhöhen und neue Anreize für einen Beruf schaffen können. Denn im Gegensatz zum klassischen Lernen und Arbeiten ist Spielen meist direkt mit Spaß verbunden. In dieser Episode erklärt Claudia Schmitz was Gamification ist und wie man es in der Ausbildung einsetzen kann.

de

11:03

#17 Azubis halten - Wie schaffe ich die Übernahme?

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/05/07

Viele Betriebe würden gerne ihre Auszubildenden übernehmen, stellen jedoch fest, dass diese andere Pläne haben. Einige wechseln zur Konkurrenz, andere nehmen eine Auszeit und andere hingegen beginnen noch einmal ein Studium. In dieser Episode gibt Claudia Schmitz Tipps, wie die gewünschte Übernahme von Nachwuchskräften doch noch gelingen kann.

de

8:30

#15 Wie vermeide ich Absagen vor Ausbildungsbeginn?

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/04/09

Für viele Ausbildungsverantwortliche ist der Rekrutierungsprozess eine ganzjährige Angelegenheit. Gerne würde man bereits vor Weihnachten alle Azubis für das kommende Jahr gewonnen haben. Immer häufiger gelingt dies nicht. Zunehmend brechen Schüler den Bewerbungsprozess ab oder treten die Ausbildung trotz Vertragsunterzeichnung nicht an. Nicht selten kommen sich Ausbildungsverantwortliche vor wie Cowboys, die ihre Herde beisammen halten müssen.

de

13:26

#14 Generation Y vs. Generation Z

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/03/26

Mit der Generation Y wurde viel über die junge Generation in der Arbeitswelt und ihre Ansprüche gesprochen. Nun ist eine weitere Generation mit ganz neuen Vorstellungen im Arbeitsleben angekommen. Die Generation Z hält besonders die Berufsausbildung auf Trab. Auch dort ist er Fachkräftemangel in einen Ausbildungsberufen bereits angekommen und nun gilt es, die jungen Generationen besser zu verstehen und sich auf sie einzustellen. In dieser Episode betrachtet Claudia Schmitz die beiden jüngeren

de

9:21

#13 Was ist Ausbildung 4.0?

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/03/12

Die Begriffe Digitalisierung, Fachkräftemangel und Ausbildung 4.0 werden aktuell heiß diskutiert. Für viele sind sie nur schicke Trends und luftleere Begriffe. In dieser Episode schaut sich Claudia Schmitz die Definition von Ausbildung 4.0 genauer an und erklärt, woher der Begriff kommt. Sie stellt die verschiedenen Bereiche dar, über die man sich als Ausbildungsverantwortlicher (Ausbilder, Ausbildungsleiter) nun stärker Gedanken machen muss. Insbesondere sind das wichtige Themen, die eine große

de

33:27

#12 E-Learning in der Berufsausbildung?

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/02/26

Wenn man sich als Ausbildungsleiter bzw. Ausbilder dem Thema Ausbildungsmethoden nähert, kommt man um die Auseinandersetzung mit E-Learning nicht herum. Im Interview mit Christian Klang gehen wir folgenden Fragen auf den Grund: Was sind Vorteile von E-Learning in der Praxis? Wo liegen auch Herausforderungen? Wie sollen Ausbildungsverantwortliche an das Thema herangehen? Wie soll man starten?

de

18:12

#11: Jahresplanung in der Berufsausbildung

Ausbilder*in 4.0 ·

2019/01/22

Zu Beginn des Jahres nehmen sich viele Ausbilder und Ausbildungsleiter vor, Verbesserungen in der Ausbildung im kommenden Jahr anzugehen. Diese strategischen "Vorsätze" gehen meist im Anfangsjahrestrubel schnell unter. In dieser Episode zeigt Claudia Schmitz, wie man bei der Jahresplanung vorgeht, welche Stichtage es generell gibt und gibt Tipps, wie man eine strategische Arbeit im Alltagstrubel unterbringt.

de

18:01

Ausbilder 4.0 #10: Wie digital ist eigentlich Claudia...

Ausbilder*in 4.0 ·

2018/12/18

In diesem Podcast gibt Claudia Schmitz, der Kopf von Intercommotion, Einblicke in ihre private als auch berufliche digitale Fitness. Sie beschreibt wie sie ihre ersten Schritte im digitalen Dschungel machte, was sie nutzt und wofür und wo auch sie noch Lernfelder hat.

de

24:42

Ausbilder 4.0 #9: Ausbildungsmethoden & Digitale...

Ausbilder*in 4.0 ·

2018/11/13

"Jugendliche von heute setzen voraus, dass jeder so mit digitalen Medien umgeht wie sie." - Pia Zumbruch Audio-Aufzeichnung vom Facebook Live am 09.10.2018 Claudia Schmitz im Interview mit Pia Zumbruch zum Thema "Ausbildungsmethoden & Digitale Kompetenzen von Azubis" Themen: - Wie digital ist Pia Zumbruch eigentlich? - Wo liegen die größten Herausforderungen für die meisten Ausbilder in der Vermittlung von Ausbildungsinhalten? - Wie digital fit sind Azubis? - Welche Tipps gibt sie aus ihrer

de

23:47

Ausbilder 4.0 #8: Azubi-Marketing & Auswahl |...

Ausbilder*in 4.0 ·

2018/11/06

"Man muss dahin gehen, wo es weh tut." - Simone Walz Audio-Aufzeichnung vom Facebook Live am 01.10.2018 Claudia Schmitz im Interview mit Simone Walz zum Thema "Azubi-Marketing & Auswahl" - Was sind die größten Herausforderungen? Themen: - Wie digital ist Simone Walz eigentlich? - Wo liegen die größten Herausforderungen für die meisten Ausbilder beim Azubi-Marketing und im Auswahl- bzw. Bewerbungsprozess? - Welche Tipps gibt sie aus ihrer Erfahrung mit?

de

14:16

Ausbilder 4.0 #7: Irrtum "Digitale Fitness bei...

Ausbilder*in 4.0 ·

2018/10/30

Die junge Ausbildungsgeneration geht intuitiv mit den digitalen Medien um. Nicht umsonst steht das Z in Generation Z auch für Zombie, weil sie infiziert von dem digitalen Virus ist. Manchmal ist man ganz fasziniert, wie selbstverständlich für sie einige Dinge sind, die man sich selbst etwas mühsamer aneignen musste. Dennoch bedeutet dies nicht, dass alle Azubis sicher und digital fit sind und sie auch alles können. Manchmal überschätzen sie sich und haben Themen wie Datenschutz, Compliance etc

de

16:55

Ausbilder 4.0 #6: Azubis auswählen und einstellen -...

Ausbilder*in 4.0 ·

2018/10/23

"Ein Bewerbungsprozess ist auch immer Beziehungsarbeit." - Claudia Schmitz Wenn ich es geschafft habe, dass Schüler und Bewerber den Weg zu meinem Unternehmen und mir finden, dann habe ich schonmal die Hälfte der Miete geschafft. Nun stellt sich die Frage: Wie geht es weiter im Prozess? Es gibt unzählige Hürden, im Bewerbungsprozess gute Bewerber zu verlieren. Daher schauen wir uns mal die größten Hürden an und Claudia Schmitz zeigt Möglichkeiten auf, was man dagegen unternehmen kann.

de

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