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Fit For Leadership - Das Beste aus agiler und klassischer Führung

Alexander Benedix, Führungsseminare für neue und erfahrene Führungskräfte, vor allem für Team- und Abteilungsleitung; Inhaber fit.for.leadership. und Geschäftsführer LEAD Evolution

Leadership Podcast für moderne Führungskräfte

business management

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00:15:40

Das ultimative Onboarding Teil 1 – So fühlen sich...

Fit For Leadership - Das Beste aus agiler und... ·

2021/01/13

Onboarding fängt nicht erst am 1. Arbeitstag an. Und es geht auch um viel mehr als rechtzeitig Visitenkarten, Handy und Laptop zu bestellen. Beim erfolgreichen Onboarding geht es um den gesamten Integrationsprozess und dieser beginnt spätestens mit der Vertragsunterschrift. Erfahre in dieser Folge, welche Ideen es gibt, um das Onboarding kreativ zu gestalten, so dass sich neue Mitarbeitende von Anfang an willkommen fühlen.

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00:24:19

Fixed vs. Growth Mindset – So kannst du dein agiles...

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2020/12/09

Es ist unbestritten, dass die Business-Welt im digitalen Wandel sehr unberechenbar ist; Stichwort VUCA. Und auch die Anforderungen an Führungskräfte in diesem Wandel werden immer umfangreicher. Mit dem bisherigen statischen Denken kommen wir Führungskräfte aber nicht weiter und es nutzt auch nicht viel, schnell mal ein Seminar „Agile Methoden“ zu besuchen. Was wir dringend benötigen ist ein agiles Mindset. In dieser Podcastfolge nimmst du die wichtigsten Punkte mit, wie du dein agiles Mindset

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00:18:03

Agiles Mindset entwickeln – Diese Punkte solltest du...

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2020/11/25

Wenn die angestoßenen Veränderungen nicht die erhofften Ergebnisse bringen, weil die Mitarbeitenden sich nicht so verhalten wie gewünscht, dann wird oft das fehlende Mindset dafür verantwortlich gemacht. Auch wenn die Einführung von Agilität scheitert oder zumindest nicht so läuft wie gedacht, heißt es «Die Mitarbeitenden haben eben kein agiles Mindset». Aber was hat es damit eigentlich auf sich? In dieser ersten Folge zu diesem Thema, möchte ich darauf eingehen, was Mindset bedeutet und was du

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00:34:45

Mehr Charisma als Führungskraft – Regina Volz vom...

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2020/11/11

Mit Regina Volz unterhalte ich mich darüber, warum Charisma so viel mehr ist als eine besondere Ausstrahlungskraft. Du bekommst heute von ihr drei Tipps für mehr Charisma als Führungskraft. Mehr über Regina: Ihr Slogan lautet „Führe achtsam und erfolgreich“ Regina Volz ist Betriebswirtin und bringt mehr als 20 Jahre Berufs- und Führungserfahrung aus dem Personalbereich mit. Davon 13 Jahre Praxiserfahrung als Personalleiterin in einem Konzern. Weitere Ausbildung u.a. als zertifizierte Mediatorin,

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00:35:41

6 Tipps um das Silodenken aufzubrechen –Christoph...

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2020/10/14

Wenn Teams, Abteilungen oder gar ganze Bereiche nur auf sich schauen und kaum Austausch oder Zusammenarbeit mit anderen Teams und Bereichen innerhalb derselben Organisation stattfindet, dann spricht man von Silodenken. Unterschiedliche Interessen behindern das Fokussieren auf ein gemeinsames übergeordnetes Ziel und gefährden somit den Unternehmenserfolg. Wenn es ganz schlimm läuft, dann grenzt man sich voneinander ab oder arbeitet sogar gegeneinander. Konkurrenzdenken und Rivalitäten sind dann zu

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00:00:00

Erfolgsfaktor Lernkultur: Vom agilen Arbeiten das...

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2020/09/30

Mir gefällt an agilen Methoden, dass Lernen dort ein ganz zentraler Bestandteil ist. In dieser Folge gehe ich darauf ein, warum kurze Zeiträume beim Arbeiten auch schnelleres Lernen bedeuten und wie du dank der Erkenntnisse aus dem agilen Arbeiten die Lernkultur deines Teams fördern kannst.

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00:17:33

Sei produktiver mit Timeboxing

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2020/09/16

Mehr Fokus und Konzentration durch Zeitlimitierung

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00:12:23

Agilität ≠ Chaos

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2020/09/02

«Agilität ist doch, wo jeder macht was er will. Das pure Chaos.» So lautet der vielleicht grösste Irrtum zum Thema «Agiles Arbeiten». Da mir diese Befürchtung in Gesprächen immer wieder begegnet, möchte ich in dieser Folge mal Stellung beziehen und darstellen, dass agiles Arbeiten und agile Methoden für mich das genaue Gegenteil sind, nämlich sehr klar, verbindlich, fokussiert und effizient.

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00:19:10

So tickt dein Team

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2020/08/22

So tickt dein Team

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00:00:00

Check: Dein typisches Verhalten bei Konflikten

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2020/08/05

Check: Dein typisches Verhalten bei Konflikten

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00:24:11

Konfliktgespräche führen – Dies ist dein Weg zu...

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2020/07/22

Konfliktgespräche führen – Dies ist dein Weg zu erfolgreichen Konfliktlösungen

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00:18:24

Konfliktdiagnose - Diese Fragen helfen dir dem...

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2020/07/08

Konfliktdiagnose - Diese Fragen helfen dir dem Konflikt auf die Spur zu kommen

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00:22:16

Design Thinking – Die agile Methode, die für mehr...

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2020/06/24

Design Thinking – Die agile Methode, die für mehr Innovation sorgt - Interview mit René Andersen

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00:13:03

Mein persönlicher Erfahrungsbericht über die...

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2020/06/10

Mein persönlicher Erfahrungsbericht über die Voreingenommenheit

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00:16:00

10 Power-Fragen für mehr Fokus und Erfolg als...

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2020/05/27

Optimiere dein Selbstmanagement! In dieser Folge verrate ich dir, welche wichtigen Fragen ich mir (fast) jeden Morgen und Abend stelle, um als Mensch und Führungskraft erfolgreicher und zufriedener zu sein. Mit 10 Power-Fragen gelingt es dir, dich zu fokussieren und die wirklich wichtigen Ziele zu erreichen.

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00:10:20

Erfolgreiche Teamarbeit dank Retrospektive

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2020/05/13

So setzt du die Seestern-Methode ein. In der heutigen Folge zeige ich dir Möglichkeiten, wie du mit deinem Team eine Retrospektive gestalten kannst. Es geht darum mit deinem Team Rückschau zu halten, wie die Zusammenarbeit in der Vergangenheit gelaufen ist und was das Team daraus lernen kann, um noch besser zu werden.

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00:24:16

Virtuelle Führung 3/3: Dein 5 Punkte Plan für Remote...

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2020/04/29

Heute nimmst du 5 wichtige Punkte mit, die du beim Führen von virtuellen Teams unbedingt beachten solltest. Vom gegenseitigen Kennenlernen der Teammitglieder bis zu den besonderen Herausforderungen an dich als Führungskraft.

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00:11:41

Virtuelle Führung 2/3: Erfolgreiche Online Meetings

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2020/04/26

In dieser Folge lernst du, wie du bei Online Meetings sowohl kleine als auch große Gruppen aktiv einbeziehst. Du erfährst, mit welchen einfachen Mitteln du etwas Abwechslung und mehr Spaß in deine Online Meetings bringst. Das kriegt jede Führungskraft hin! Nur wenn deine Online Meetings produktiv und motivierend sind, führst du erfolgreich durch die Krise.

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00:13:11

Virtuelle Führung 1/3: Führung im Homeoffice

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2020/04/22

Aus dieser Folge wirst du mitnehmen, welches aus meiner Sicht die größten Fails sind, die du als Führungskraft beim virtuellen Führen machen kannst. Besonders jetzt, wo du und die Teammitglieder vom Homeoffice aus arbeiten. Gerade für deine Mitarbeiter ist es eine schwierige und ungewisse Zeit. Um so wichtiger ist es, dass du genau jetzt hinter Ihnen stehst, Verständnis zeigst und sie ermutigst nach vorne zu schauen.

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00:31:10

Die neue Freiheit – Vom Mut als Führungskraft...

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2020/04/08

Artenca berichtet über ihre Erfahrungen als Führungskraft und darüber, was sie bewogen hat, als Führungskraft zurückzutreten. Sie erzählt offen und ehrlich über ihren ganz persönlichen Weg zur Führungskraft und wieder zurück zum Teammitglied. Artenca spricht ein Tabuthema an und macht allen Menschen Mut, den richtigen Job für sich zu finden, der erfüllt und glücklich macht, egal welche Position auf dem Lebenslauf steht.

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