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PODCAST

弁護士藤田の問題社員対応マニュアル

会社経営をする上で、労働問題は避けて通れない課題の一つです。 問題社員対応や労働紛争のリスクを最小限に抑えるためには、正しい知識と適切な対策が必要です。 この番組では、会社側弁護士の立場から、経営者が直面する労働問題について分かりやすく解説します。 __________________ ■プロフィール ・弁護士法人四谷麹町法律事務所 代表 ・東京大学法学部卒業 ・2003年弁護士登録 ・日本弁護士連合会会員 労働法制委員会委員・事務局次長 最高裁行政局との労働審判制度に関する協議会協議員 ・第一東京弁護士会所属 労働法制委員会委員・研修部会副部会長 ・経営法曹会議会員 第112回経団連労働法フォーラム報告担当者 ・日本労働法学会会員 ・東京麹町ロータリークラブ会員 __________________ ■弁護士法人四谷麹町法律事務所 https://www.y-klaw.com/ __________________ ■弁護士藤田の主な講演 ・裁量労働制 好事例セミナー(経団連) ・東リ事件大阪高裁判決の解説(経団連) ・「ジョブ型雇用」の歴史・導入事例(第一東京弁護士会)

All Episodes

00:09:32
心療内科に通っている社員が暴言を吐いたり物を蹴ったりする
ja
00:21:01
定年後再雇用の労働条件交渉が長引く問題社員の対処法
ja
00:15:53
入社時より大幅に能力が低下した障がい者社員の対処法
ja
00:12:33
病気で全く働けないのに出社する社員の対処法
ja
00:18:14
復職しても休職期間がリセットされる6か月が過ぎるとまた休み始める社員
ja
00:19:41
周りの社員に「給料が少ない」と愚痴を言ったり、周りの社員の給料の額を聞く社員
ja
00:14:00
勤務態度が悪く、注意指導すると自分が被害者であるかのようにふるまう社員の対処法
ja
00:22:26
仕事のできる社員のわがままを大目に見ていたところ指示に従わなくなった場合の対処法
ja
00:14:00
「仕事が忙しい」と言って勝手に早出残業する社員の対処法
ja
00:11:36
気の合う社員同士でグループを作り気に入らない社員に嫌がらせをする社員たちの対処法
ja
00:15:22
上司以外の先輩社員の言葉に一切耳を傾けない社員の対処法
ja
00:14:04
入社時に同意した労働条件なのに求人詐欺と抗議する社員の対処法
ja
00:22:54
事前許可制のもとで無許可残業を行い、残業代を請求する社員への対応策
ja
00:19:56
不必要な残業をする社員の対処法
ja
00:08:57
行方不明の社員が入居していた社宅を明け渡してもらう方法
ja
00:18:51
突然出社しなくなり連絡が取れない社員を退職させる方法
ja
00:15:39
社員が出社しなくなり連絡が取れない場合の対処の初動
ja
00:17:45
体調が悪く仕事がまともにできないのに出社する社員の対処法
ja
00:11:32
「休職を要する」という診断書のみで休職を認めてはいけない理由
ja
00:11:32
「復職可」という診断書のみで復職を認めてはいけない理由
ja
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