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PODCAST

Zuhören, Fragen, Führen

Michael Zocholl

Zuhören, Fragen, Führen - Der Mitarbeitergesprächepodcast für FührungskräfteHerzlich Willkommen zu “Zuhören, Fragen, Führen”, dein Podcast über die Kunst der Mitarbeitergespräche, mit mir Michael Zocholl. Ich bin Berater, Coach und Trainer und ich setze in meiner Arbeit auf selbstbewusste Führungskräfte und offene Kommunikation. In diesem Podcast gebe ich dir realistische und hilfreiche Tipps für eine bessere Kommunikation mit deinen Mitarbeitern.Weißt Du Michael, wenn ich meinen Mitarbeiter

business careers

All Episodes

15:21

Was sind Glaubenssätze?

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/05/15

Herzlich willkommen zur neuen Folge von Zuhören, Fragen, Führen! Heute nehme ich dich mit auf eine Reise in dein Inneres – zu den Überzeugungen, die dich täglich begleiten, oft ohne dass du es merkst: deinen Glaubenssätzen.Wir sprechen darüber, wie solche Überzeugungen entstehen, warum sie so hartnäckig sind und was du konkret tun kannst, um negative Muster zu durchbrechen und durch stärkende Gedanken zu ersetzen. Denn: Dein Denken formt deine Realität – und genau da setzen wir an.In dieser Folge

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16:10

Was bedeutet souverän führen?

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/05/08

Wie gelingt dir der Schritt von der Kolleg:in zur souveränen Führungskraft? In dieser Folge erfährst du, was souveräne Führung heute ausmacht, welche Stolperfallen dich als neue Führungskraft erwarten – und wie du sie souverän meisterst. Basierend auf aktueller Forschung und praktischer Erfahrung zeige ich dir, wie du deine eigene Haltung stärkst und ein Team auf Augenhöhe führst.🔑 In dieser Episode erfährst du:Was „souverän führen“ wirklich bedeutet – und was nichtWarum emotionale Stabilität und

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19:20

Vermeide diese 8 Fehler bei der Trainingssuche

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/05/01

Darum geht’s in dieser Folge:Du investierst Zeit, Budget und Hoffnung in ein Führungstraining – aber am Ende ändert sich nichts? Keine Verhaltensveränderung, keine bessere Zusammenarbeit, keine strategische Wirkung? Dann bist du nicht allein. In dieser Episode spreche ich über die häufigsten Fehler, die Unternehmen bei der Auswahl und Gestaltung von Führungskräftetrainings machen. Fehler, die teuer sind – nicht nur finanziell, sondern vor allem kulturell und strategisch. Ich zeige dir anhand

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18:45

Feedback geben und nehmen

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/04/24

In dieser Episode tauchen wir tief in das Thema Feedback ein – eines der wichtigsten und gleichzeitig am meisten missverstandenen Werkzeuge moderner Führung. Basierend auf einer groß angelegten wissenschaftlichen Analyse von Frederik Anseel und Elad N. Sherf („A 25-Year Review of Research on Feedback in Organizations“) erfährst du, warum Feedback oft nicht wirkt – und wie du es besser machen kannst.Wir sprechen darüber:✅ Warum Feedback so zentral für Motivation, Entwicklung und Zusammenarbeit ist ✅

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22:23

Meinungsverschiedenheiten im Führungsteam - Wie gehe...

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/04/17

In dieser Episode von Zuhören, Fragen, Führen nehme ich dich mit in eine der herausforderndsten und gleichzeitig kraftvollsten Situationen, denen du als Führungskraft begegnen kannst: Meinungsverschiedenheiten im Führungsteam.Du erfährst, warum Konflikte in der Führungsetage nicht nur unvermeidlich, sondern sogar notwendig sind – wenn du weißt, wie du damit umgehst. Ich zeige dir, wie du dich im Spannungsfeld von Macht, Einfluss und Verantwortung souverän bewegst und wie du deinen Standpunkt

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20:46

Führung ohne Frust - Was tun, wenn der Führungsjob...

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/04/10

Führung ohne Frust – Was tun, wenn dich deine Rolle als Teamleiter*in unglücklich macht?Führung soll inspirieren, motivieren, gestalten – doch was, wenn dich deine Rolle als Führungskraft zunehmend frustriert? In dieser Folge von Zuhören, Fragen, Führen spreche ich offen und praxisnah über das, was viele im Stillen erleben: Überforderung, Zweifel, Sinnkrisen.🔎 Gemeinsam schauen wir auf die Ursachen von Unzufriedenheit in der Führungsrolle, die psychologischen Folgen – und vor allem auf konkrete

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46:06

Live aus Nürnberg - Was mich Fußball über Führung...

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/04/03

Was ist denn hier los?Das klingt doch nach Publikum?! Oh ja, da wird der Podcast-Hund in der Pfanne verrückt. Ich war zu Gast bei der Podcast-Brause in Nürnberg. Die Jungs haben mir für 45 Minuten die Bühne überlassen. Ich sprach über Fußball und Führung. 2024 gründete ich die Rhinos Rüttenscheid und seit diesem Jahr ist eine Menge passiert. Darüber muss mal gesprochen werden und das habe ich im Club Stereo in Nürnberg getan. Meine Erfahrungen aus dem 1. Jahr Rhinos und warum dieses Projekt mir

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23:12

Mental Load bei Führungskräften – Strategien zur...

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/03/30

Mental Load bei Führungskräften – Strategien zur Entlastung📢 Willkommen zu einer neuen Folge von Zuhören, Fragen, Führen! Heute dreht sich alles um ein Thema, das viele Führungskräfte betrifft: Mental Load. Die unsichtbare Denkarbeit, die den Kopf zum Überlaufen bringt und uns oft ausbremst.🔎 In dieser Folge erfährst du: ✅ Was genau Mental Load ist und warum er für Führungskräfte besonders herausfordernd ist. ✅ Wie sich mentale Überlastung im Alltag zeigt – von ständiger Erreichbarkeit bis zu

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25:40

Wie gehe ich mit schlechten Leistungen im Team um?

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/03/22

Als Führungskraft stehst du immer wieder vor Herausforderungen – eine der schwierigsten ist der Umgang mit schlechter Leistung im Team. Doch wie gehst du richtig damit um? Wann solltest du eingreifen? Und wie kannst du deinen Mitarbeiter wieder motivieren, anstatt nur zu sanktionieren?In dieser Folge erfährst du: ✅ Was schlechte Leistung ist und wie du sie erkennst. ✅ Welche Ursachen dahinterstecken können – und warum „Faulheit“ selten die Wahrheit ist. ✅ Welche Folgen schlechte Leistung für dich,

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21:20

Stereotype in der Führung

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/03/17

Stereotype in der Führung – Wie du unbewusste Vorurteile erkennst und überwindestWie beeinflussen Stereotype unsere Wahrnehmung von Führung? Welche unbewussten Vorurteile wirken in Unternehmen? Und wie kannst du als Führungskraft gezielt gegensteuern?In dieser Folge von Zuhören, Fragen, Führen erfährst du:✅ Was Stereotype sind und wie sie in unserem Gehirn entstehen✅ Wie der Lack-of-Fit-Effekt Frauen in Führungspositionen benachteiligt✅ Warum der Backlash-Effekt Frauen für durchsetzungsstarkes

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22:34

Hybride Teams führen - So gelingt es dir!

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/03/06

Hybride Arbeitsmodelle sind die neue Realität vieler Unternehmen. Doch wie gelingt es, hybride Teams erfolgreich zu führen? Welche Herausforderungen bringt Remote Work mit sich, und wie können Führungskräfte eine produktive und motivierende Arbeitsumgebung schaffen?In dieser Episode von Zuhören, Fragen, Führen erfährst du:Warum Hybrid Work mehr ist als nur eine Mischung aus Homeoffice und BüroWelche vier Dimensionen der Distanz in hybriden Teams auftreten und wie du sie überwindestWie du als

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20:05

Karrieretipps 2025 Edition

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/02/27

Du hast das Gefühl, dass deine Karriere stagniert, obwohl du engagiert und ambitioniert bist? Vielleicht liegt es daran, dass Erfolg nicht nur von harter Arbeit abhängt – sondern von strategischen Entscheidungen, Selbstreflexion und dem richtigen Mindset. In dieser Folge zeige ich dir, welche Karrieretipps du 2025 unbedingt beachten solltest, um dich optimal zu positionieren!In dieser Folge erfährst du:✅ Warum ein Growth Mindset essenziell ist und wie du es entwickelst.✅ Wie du strategische

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19:38

Coaching als Führungskraft - Hilfreich oder nicht?

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/02/20

Coaching ist eine wertvolle Fähigkeit für jede Führungskraft – aber es ist nicht immer das richtige Werkzeug. Manchmal brauchen Mitarbeiter klare Anweisungen oder direktes Feedback, anstatt nur Reflexionsfragen gestellt zu bekommen. Wie erkennst du den Unterschied, und wann solltest du Coaching bewusst einsetzen?In dieser Folge erfährst du:✅ Welche Mitarbeitertypen Coaching brauchen – und wer besser mit klaren Anweisungen geführt wird.✅ Wo Coaching an seine Grenzen stößt und warum Führungskräfte

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24:28

Wie behalte ich in Veränderungsprozessen einen kühlen...

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/02/13

Wie behalte ich in Veränderungsprozessen einen kühlen Kopf?Veränderung ist ein fester Bestandteil des Unternehmensalltags – doch während einige sie als Chance sehen, empfinden andere sie als Belastung. Als Führungskraft stehst du oft zwischen den Fronten: Dein Unternehmen erwartet von dir, dass du den Wandel umsetzt, während dein Team Orientierung und Sicherheit braucht.In dieser Folge erfährst du:✅ Welche Veränderungsprozesse in Unternehmen besonders herausfordernd sind.✅ Warum Widerstand gegen

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20:29

Wie erkenne ich, ob mein Team wirklich verstanden hat?

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/02/06

Hast du schon mal eine klare Anweisung gegeben – nur um später festzustellen, dass dein Team sie völlig anders verstanden hat? Oder sitzen in Meetings alle nickend da, doch am Ende kommt nicht das heraus, was du erwartet hast? Dann bist du in dieser Folge genau richtig!Heute sprechen wir darüber, wie du erkennst, ob dein Team wirklich versteht, was du kommunizierst – und wie du Missverständnisse gezielt vermeidest. Denn Führung bedeutet nicht nur, Aufgaben zu verteilen, sondern sicherzustellen, dass

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18:28

Wie kann ich als Führungskraft ‚Nein‘ sagen?

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/01/30

Führungskräfte stehen täglich vor der Herausforderung, Prioritäten zu setzen und Grenzen zu wahren – doch oft fällt es schwer, „Nein“ zu sagen, ohne das Team zu enttäuschen. In dieser Folge erfährst du, warum das bewusste Ablehnen von Aufgaben ein Zeichen guter Führung ist und wie du es so kommunizieren kannst, dass dein Team motiviert bleibt.🔹 Das erwartet dich in dieser Folge:✅ Warum Führungskräfte in Deutschland oft überlastet sind – und warum das Setzen von Grenzen so wichtig ist✅ Was „Nein“

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32:48

Stress im Beruf - Mit Job Crafting zufrieden arbeiten

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/01/23

In dieser Folge von Zuhören, Fragen, Führen beschäftigen wir uns mit einem Thema, das uns alle betrifft: Stress im Berufsalltag. Gemeinsam erkunden wir, was Stress eigentlich ist, wie er uns beeinflusst und welche Strategien dir als Führungskraft helfen können, Stress bei dir und deinem Team zu reduzieren.Zu Beginn werfen wir einen Blick darauf, was Stress im Berufsalltag ausmacht. Dabei unterscheiden wir zwischen akutem Stress, der kurzfristig auftreten und sogar leistungssteigernd wirken kann, und

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21:33

Wie schaffe ich eine offene Feedback-Kultur in meinem...

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/01/16

Feedback ist der Schlüssel zu Vertrauen, Entwicklung und Zusammenarbeit – aber nur, wenn es offen und ehrlich gelebt wird. In dieser Folge erfährst du:Was eine schädliche Feedback-Kultur ausmacht und wie du sie erkennst.Welche ersten Schritte du gehen kannst, um Offenheit zu fördern.Wie du Vertrauen und Teamarbeit durch Feedback stärkst.💡 Frage an dich: Wie sieht die Feedback-Kultur in deinem Team aus? Lass uns deine Gedanken wissen! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

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26:11

Schwierige Gespräche in belasteten Beziehungen führen

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/01/09

🎙️ Zuhören, Fragen, Führen – Der Podcast für bessere MitarbeitergesprächeSchwierige Gespräche gehören zum Alltag einer Führungskraft – sei es kritisches Feedback, Konfliktlösungen oder Veränderungsgespräche. Doch wie gelingt es, solche Themen anzusprechen, ohne die Beziehung zum Gegenüber zu gefährden?In dieser Folge lernst du:✅ Was schwierige Gespräche ausmacht und welche Themen häufig auf den Tisch kommen.✅ Warum Empathie und eine gute Beziehung die Grundlage für konstruktive Gespräche sind.✅

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16:33

Rückschau: Teamrollen nach Belbin (2023)

Zuhören, Fragen, Führen ·

2025/01/02

Heute machen wir mal eine RÜckschau auf die bisher erfolgreichste Folge von Zuhören, Fragen, Führen. Ihr hört nochma die Folge zu den Teamrollen nach Belbin.Wenn ihr über euer Team redet, dann passiert das sehr häufig mit dem Blick auf die eigentlichen Aufgaben der Person. In der heutigen Folge schauen wir aber auch eine Komponente, die ebenso bedeutsam ist. Nämlich die Rolle, die die Person einnimmt, damit das Team erfolgreich sein kann.Und damit auch ihr nach dieser Folge euer Team aus einer neuen

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