Selbstführung und Leadership Development

00:14:45

SF225 Wenn Führung durch KI ins Wanken gerät

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/08/19

Künstliche Intelligenz verändert nicht nur Tätigkeiten, sondern zunehmend auch Führungsrollen.Aktuelle Daten zeigen: Anforderungen wandeln sich schneller, Hierarchien werden flacher und Verantwortungsbereiche größer. Auch auf CEO-Ebene wächst der Druck, messbare Ergebnisse mit KI zu erzielen. Gleichzeitig nehmen Unsicherheit, Erschöpfung und Zweifel an den eigenen technologischen Fähigkeiten zu. Für Führungskräfte stellt sich deshalb nicht nur die Frage, wie sie mit KI umgehen. Sie sollten auch

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00:18:38

SF224 Die fünf Herausforderungen

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/08/10

In dieser Episode beleuchtet Dr. Burkhard Bensmann fünf zentrale Herausforderungen der Selbstführung in unsicheren Zeiten, abgeleitet aus seinem neuen Buch „Lead Yourself in a Crazy World".Herausforderung 1: den eigenen Geist vor Informationschaos und Deepfakes schützen. Herausforderung 2: Künstliche Intelligenz bewusst und reflektiert statt getrieben nutzen. Herausforderung 3: in der Polykrise Ruhe und Fokus bewahren. Herausforderung 4: geerdet bleiben trotz Polarisierung und gereizter

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00:10:56

SF222 KI anwenden ohne Angst

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/05/05

Der im Podcast erwähnte Report zeigt, dass KI-Erfolg nicht nur von Technik abhängt, sondern vor allem von psychologischer Sicherheit, klarer Führung und einer offenen Fehlerkultur. Zugleich verbindet die Folge das Thema direkt mit meinem Buch, das Selbstführung im Zeitalter der KI als bewusste, reflektierte Navigation versteht. Der Bericht betont, dass viele Führungskräfte KI wegen Angst, Unklarheit oder Trainingsdefiziten noch zögerlich nutzen. Deshalb plädiert der Text dafür, Vertrauen,

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00:38:27

SF221 Neue Horizonte - Nachfolge begleiten

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/04/14

Unternehmer Timo Segelmann berichtet von seinem Weg durch Exit, Sabbaticals und Neuaufbau mit Oak Horizon. Im Fokus stehen emotionale Seiten der Unternehmensnachfolge und das Loslassen der Unternehmerrolle. Oak Horizon bietet unabhängige Begleitung fern von rein steuerlichen oder finanziellen Fragen. Das Format Unternehmer Forum erzählt echte Nachfolgegeschichten – inklusive Krisen, Zweifeln und Lernmomenten. Neue Formate richten sich an Familienunternehmen, kapitalgetriebene Modelle und alternative

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00:47:36

SF220 Neue Arbeitswelt?

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/03/23

In dieser Episode spreche ich mit Dr. David Bausch, Gründer von Digi2place und Autor von „Das Ende der Arbeitswelt wie wir sie kannten“. Wir diskutieren die fünf zentralen Handlungsfelder für eine menschlichere Arbeitswelt – Führung, mentale Gesundheit, Lernen, Vielfalt und Kultur – und warum sie nur im Zusammenspiel wirken. Außerdem geht es um Change‑Müdigkeit, den sinnvollen Einsatz von KI jenseits von „Workslop“ sowie die Bedeutung von Selbstführung für Führungskräfte in Zeiten von

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00:00:00

SF219 Energie für Veränderungen

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/03/11

In dieser Podcast-Episode spreche ich mit Bastian Gierull, GF von octopus energy in Deutschland. In einem umkämpften Markt hat sich der Energieanbieter octopus auch in Deutschland behauptet. Ich frage Bastian, was die Erfolgsfaktoren sind und auch, was er für sich selbst tut, um fit und zuversichtlich zu bleiben.

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00:18:07

SF217 Sorge gut für Dich

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/01/22

In dieser Episode geht es um Selbstführung über den Dreiklang Körper, Geist und Seele. Sie bekommen Check-in-Fragen zu Rhythmus, Energie und Erholung im Alltag. Für den Geist: Denkmuster erkennen, Selbstwirksamkeit stärken, innere Geschichten überprüfen. Für die Seele: Sinn, Werte und Flow-Balance zwischen Lebensbereichen (Mobilé statt Waage). Muße als mentale Hygiene: Aufmerksamkeit regenerieren, wieder klarer werden. Exkurs KI: Aufmerksamkeit schützen, digitales Umfeld gestalten, persönliches

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00:15:30

SF216 Fokus statt Dauerstress

Selbstführung und Leadership Development ·

2026/01/06

In dieser Episode geht es um Selbstführung im KI‑Zeitalter – und darum, wie Sie Fokus statt Dauerstress erreichen.Sie lernen „Fokus‑Regeln“, um E‑Mail, Chats, News und Meetings so zu steuern, dass wieder Denkzeit entsteht. Sie bekommen einen einfachen Trust‑Filter mit drei Fragen, um Desinformation und Deepfakes besser einzuordnen. Sie entwickeln eine reflektierte KI‑Haltung (grün/gelb/rot) statt Tech‑Hype oder Verdrängung. Dazu: Minimal‑Cockpit statt Tool‑Zirkus und Cyber‑Hygiene mit

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00:39:47

SF215 Wertebasierte Entwicklung

Selbstführung und Leadership Development ·

2025/12/22

In dieser Dialog-Episode spricht Burkhard Bensmann auf Teneriffa mit Dr. Ulrich Vogel über Profiling Values, Ulrichs neues Buch und die Frage, wie Potenziale sowie Entwicklungsfelder mithilfe eines wertebasierten Modells präzise sichtbar werden. Dazu kommt KI als praktisches Arbeitswerkzeug (u. a. fürs Schreiben, Recherchieren und als Sparringspartner) bis hin zur Idee einer eigenen, datenschutzkonformen KI-Instanz zur anonymisierten Profiling-Interpretation für 24/7-Unterstützung. Zum Jahresende

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00:19:30

SF209 Transformationsoffenheit

Selbstführung und Leadership Development ·

2025/08/07

In dieser Episode erfahren Sie, warum Transformationsoffenheit eine Schlüsselkompetenz für moderne Selbstführung ist – besonders in Zeiten von Disruption und Komplexität. Dr. Burkhard Bensmann stellt ein praxistaugliches Fünf-Phasen-Modell vor, das den inneren Wandel nachvollziehbar und gestaltbar macht. Psychologische Ansätze wie das transtheoretische Modell, ACT und das Konzept der Selbstwirksamkeit ergänzen den Blick auf Veränderung. Dabei geht es nicht um blinden Aktionismus, sondern um

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00:56:45

SF208 Die Optimierungslüge

Selbstführung und Leadership Development ·

2025/04/28

Viele New-Work-Verspechen wurden bisher nicht eingelöst, wie Markus Albers in seinem neuen Buch "Die Optimierungslüge" aufzeigt. Allerdings, und darüber sprechen wir in dieser Podcast-Episode, liefert er auch neue Ansätze, um das Arbeitsleben sinnvoller zu gestalten.

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00:13:54

SF207 Werte und Bedürfnisse im Teamwork

Selbstführung und Leadership Development ·

2025/04/17

In dieser Solo-Episode geht es um einen Schlüssel zur Selbstführung: den Unterschied zwischen Bedürfnissen und Werten. Sie erfahren, warum diese Unterscheidung essenziell für wirksame Entscheidungen ist – im Alltag wie in der Führung. Zusätzlich stelle ich Ihnen eine einfache Übung vor, mit der Sie Ihr Team stärken können.

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00:45:31

SF206 Trends - die KI-Welle surfen

Selbstführung und Leadership Development ·

2025/03/31

In dieser Episode begrüße ich wieder den Zukunftsscout Oliver Leisse, der von seinen Eindrücken aus den USA berichtet und uns spannende Einblicke in aktuelle Trends wie Künstliche Intelligenz bietet. Wir diskutieren, wie KI sinnvoll eingesetzt werden kann, aber auch philosophische Fragen, wo uns diese Technologie hinführen könnte. Außerdem sprechen wir über mentale Stärke und Wege, die eigene Resilienz zu stärken – sei es durch Naturerlebnisse, Morgenrituale oder das Erlernen neuer Kernfähigkeiten

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00:10:19

SF205 Umgang mit fake news

Selbstführung und Leadership Development ·

2025/01/21

Fake News fordern sowohl unser kritisches Denken als auch unsere Selbstführung heraus, da sie oft gezielt manipulieren und Angst erzeugen. Die Haltung der griechischen Skeptiker, jede Behauptung kritisch zu hinterfragen und keine absolute Gewissheit zu erwarten, bietet eine wertvolle Grundlage, um Manipulation zu erkennen. Praktische Werkzeuge wie Morgenrituale, Selbstreflexion und eine bewusste Medien-Diät können helfen, die eigene Wahrnehmung zu schärfen und den Fokus auf das Wesentliche zu

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00:46:43

SF204 Psychological Safety and Just Culture

Selbstführung und Leadership Development ·

2024/12/02

In der Podcast-Episode wird das Konzept der *Just Culture* beleuchtet, das eine Unternehmenskultur beschreibt, in der menschliche Fehler, risikoreiches Verhalten und grobe Fahrlässigkeit differenziert betrachtet werden, um eine offene Fehlerkultur zu fördern. Gemeinsam mit Sicherheitsexperte Martin Dutschek wird der Zusammenhang zwischen *Just Culture* und *Psychological Safety* erörtert, Beispiele aus der Praxis vorgestellt und konkrete Tipps für mittelständische Unternehmen gegeben. Zudem werden

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00:22:13

SF203 Balance zwischen den Lebensbereichen schaffen -...

Selbstführung und Leadership Development ·

2024/10/03

Top-Managern fehlt oft der Ausgleich zwischen ihren Lebensbereichen, wie Familie, Beruf, Gesundheit oder Ehrenamt, was zu inneren Konflikten und Stress führt. Häufig stehen berufliche Verpflichtungen im Widerspruch zu persönlichen Bedürfnissen, was langfristig Unzufriedenheit und Leistungseinbußen verursacht. Populäre Ansätze wie Multitasking oder Selbstoptimierung scheitern oft, da sie zusätzlichen Stress erzeugen. Effektive Ansätze basieren auf Selbstführung, der Reflexion der eigenen Prioritäten

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00:36:20

SF202 future-fit: Führung und KI - Update mit Oliver...

Selbstführung und Leadership Development ·

2024/09/18

Der Anlass zu diesem Update war, dass Oliver Leise und Tim Cortinovis ein Buch geschrieben hast. Das Besondere: die Beiden sind auf dem Cover als Autoren genannt - und Artificial Intelligence! Das Buch hat den Titel: The Age of Agents: The Next Dimension of The Internet.Das Besondere ist einerseits, dass das Buch in wesentlichen Teilen von der KI erstellt wurde. Aber genauso erstaunlich ist es, dass das Buch in gut einem Tag (!) erstellt wurde. Oliver und ich erörtern, welche Erkenntnisse aus

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00:40:19

SF201 Führung: Psychologische Sicherheit bieten

Selbstführung und Leadership Development ·

2024/09/03

Wie wichtig ist es für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Sicherheit am Arbeitsplatz zu verspüren? Was können Unternehmerinnen und Unternehmer dafür tun, diese „psychological safety“ zu schaffen? Ist es mit einer positiven Fehlerkultur getan oder was braucht es noch? Zum Thema Psychological Safety spreche ich heute mit einem ausgewiesenen Experten, nämlich mit Dr. Viktor Oubaid. Viktor ist ist seit 1999 in leitender Tätigkeit im Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR e.V.) und Spezialist für

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01:02:22

SF200 Begeisterter Unternehmer, begeisterte Mitarbeiter

Selbstführung und Leadership Development ·

2024/08/21

Das Thema Begeisterung habe ich in einigen vorangegangenen Episoden thematisiert. Im heutigen Podcast-Gespräch interessiert mich, wie der eigene Enthusiasmus des Unternehmers auf dessen (oder deren) Mitarbeiter wirkt. Ich freue mich, dazu Stefan Holtgreife, den Geschäftsführenden Gesellschafter von SOLARLUX, interviewen zu können. Es zeigt sich einmal mehr, dass die eigene Begeisterung auf die anderen - Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten, Multiplikatoren - abstrahlt. Im Gespräch erzählt Stefan

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00:14:50

SF199 Smartphone-Sucht - ein Update

Selbstführung und Leadership Development ·

2024/06/17

Das Smartphone ist unser ständiger Begleiter. Wir haben uns längst daran gewöhnt, dass es uns den Rhythmus diktiert: wir lassen uns selbst in den wichtigsten Tätigkeiten unterbrechen, haben dafür zahlreiche Rechtfertigungen und Rationalisierungen entwickelt. Und haben doch eigentlich die Kontrolle verloren. Wie machen wir das Smartphone wieder zu einem produktiven Instrument? Wie sorgen wir für wirksames, fokussiertes Arbeiten? Und wie werden wir zum Vorbild innerhalb unseres Teams? Hier sind neue

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