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6:55

【每日聽管理】2026.2.13｜皮克敏連 4...

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2026/02/12

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 13 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：皮克敏連 4 年創下營收新高！走路種花、不會死亡的「零壓力手遊」為何讓人離不開？同事講話好像很有深度，實際上卻讓人聽不懂、說了等於沒說？3 個策略讓對話更有效率打造亞洲第一個法規報表虛實整合系統！中信銀用 AI 補上推理力，報表產製時間縮短 9 成升遷、加薪不斷卻更感空虛！為何快樂賀爾蒙反倒是工作成癮元凶？＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:51

【每日聽管理】2026.2.12｜經濟大幅成長，零售業產值不增反減，百貨主力客群去哪了？

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2026/02/11

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 12 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：經濟大幅成長，零售業產值不增反減，百貨主力客群去哪了？本想養貓，卻養出老虎！十銓董座夏澹寧如何從空軍上校轉身，拼出200 億記憶體帝國？花錢讓員工學 AI，公司競爭力卻原地踏步？簡立峰揭企業 AI 投資的致命盲點新年必讀「斷捨離」書單：9 本書教你整理人際、工作與財務，告別雜亂人生！＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:29

【每日聽管理】2026.2.11｜燒錢近十年終獲利！WeMo 不玩補貼，如何用二代車打破共享機車困局？

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2026/02/10

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 11 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：燒錢近十年終獲利！WeMo 不玩補貼，如何用二代車打破共享機車困局？迪士尼 CEO 換人！Josh D’Amaro 是誰？他掌舵「金雞母部門」春節兼職 4 天收入可破萬！北中南兼差族最愛工作大公開：書店職位竟橫掃全台？下班還在想工作做完了沒？小心，你可能有思考上的「強迫症」＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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5:51

【每日聽管理】2026.2.10｜2026春節開車族必看！國道疏運方案出爐：這 3 天車流量最大

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2026/02/09

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 10 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞： 2026春節開車族必看！國道疏運方案出爐：這 3 天車流量最大忘掉 Google 那一套！你的 OKR 會失敗，是因為盲目照抄巨人的做法砸錢買裝備不叫數位轉型，耐心的啟蒙和起步，AI才能落地《外送專法》三讀通過：保障外送員生存，政府開始重視平台治理？＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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7:26

【每日聽管理】2026.2.9｜寶可夢樂園開幕！讀賣新聞召喚 600 隻寶可夢，背後是報業轉型求生大計

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2026/02/08

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 9 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：寶可夢樂園開幕！讀賣新聞召喚 600 隻寶可夢，背後是報業轉型求生大計爆紅工具 OpenClaw 白話文解析：ChatGPT 是實習生，它則是全能員工！2026 餐飲爆品預測：從「誰在準備進場」看 3 個機會、1 個提醒為什麼 AI 跳過你的內容？專家：光做 SEO 不夠，5 招掌握 GEO 讓品牌被推薦＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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7:07

【每日聽管理】2026.2.6｜靠「瘦瘦針」霸占減重市場的諾和諾德和禮來，有追兵嗎？

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2026/02/05

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 6 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：靠「瘦瘦針」霸占減重市場的諾和諾德和禮來，有追兵嗎？價值投資在 AI 時代還管用嗎？蒙格：「慢慢變富」永不過時，你只是失去耐心當別人聽不懂你說什麼，問題不是內容太難，而是你讓對方「把耳朵關起來」了！別被技術綁架！任天堂 Wii 的成功啟示：創新不是拚效能，「不聰明」的產品也能稱霸市場＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:31

【每日聽管理】2026.2.5｜2026運動幣登記至2/8！500元怎麼領？登記步驟、時程、適用範圍一次看

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2026/02/04

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 5 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞： 2026運動幣登記至2/8！500元怎麼領？登記步驟、時程、適用範圍一次看2026 馬年吉祥話 100 句｜經典祝福、四字成語、創意諧音、英文賀詞一次看微軟 AI 策略急轉彎：納德拉看不下去 Copilot 太難用，竟親自當 PM 救火！2026（115年）行事曆：過年放9天、3天以上連假有9個！請假出遊攻略一次看＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:28

【每日聽管理】2026.2.4｜深度｜財報大好，但「不便宜」成隱患！揭無印良品轉型大計：百元店、二手商品能挽回人...

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2026/02/03

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 4 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：深度｜財報大好，但「不便宜」成隱患！揭無印良品轉型大計：百元店、二手商品能挽回人心？破解大腦拖延魔咒！一起繳帳單、回信成社交新顯學，admin night為何竄紅？從均一價到 7 種價格！解構壽司郎、藏壽司如何以心理學引導消費者點更多？無視市場 200 次高喊「快逃」！巴菲特用 35 年證明：熬過這 2 關，就能靠長期投資致富＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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5:34

【每日聽管理】2026.2.3｜新台幣改版！ 24 年來首次，央行開放投票至 2/13：一次看 76...

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2026/02/02

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 3 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：新台幣改版！ 24 年來首次，央行開放投票至 2/13：一次看 76 年台幣演進史為何 AI 懶人包無法取代親自閱讀？蔡康永從樊登身上看見「讀透」帶來的萬倍收益搜尋流量幾乎腰斬，SEO 還要做嗎？邱韜誠：要！但競爭邏輯不再是「搶排名」別 24 小時待命！新手主管的常見迷思：愈投入工作，愈能帶好團隊＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:16

【每日聽管理】2026.2.2｜嘉南羊乳道歉了！社群行銷「代操爭議」懶人包：羊編回應、總公司聲明一次看

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2026/02/01

早安！感謝您收聽 2026 年 2 月 2 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：嘉南羊乳道歉了！社群行銷「代操爭議」懶人包：羊編回應、總公司聲明一次看當職稱消失，你是誰？中年以後，用「身份蛋糕」建立不被工作綁架的自我定位設立 AI 長、一年打造 80 支 AI 代理，50 年傳產旭榮如何轉型？從 12 強冠軍到 WBC 四強夢，蔡其昌親述中華隊如何用「頂級規格」打造最強戰艦？＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:07

【每日聽管理】2026.1.30｜巴菲特為何不追科技股？股神教你畫出能力圈，避開投資陷阱

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2026/01/29

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 30 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：巴菲特為何不追科技股？股神教你畫出能力圈，避開投資陷阱 Vibe Coder 落伍了？2026 科技業更愛這種「強到像作弊」的新世代工程師當消費者不再看開箱文、自行比價，而是直接問 AI 怎麼買——品牌該如何應戰？「無限休假」是福利還是陷阱？一場心理學實驗，揭開管理制度的盲點＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:43

【每日聽管理】2026.1.29｜霍諾德徒手攀台北 101，對賈董和 Netflix...

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2026/01/28

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 29 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：霍諾德徒手攀台北 101，對賈董和 Netflix 來說是一場豪賭，還是「治理結果」？資歷再深，也可能看不清危機！想避免短視近利，關鍵在於「心理抽離」美股創高是假象？白天當白領、晚上開 Uber，揭開 2026「無就業成長」的殘酷真相對年輕人來說，見多識廣是種詛咒？黃仁勳：我當初能創辦輝達，正是因為「夠無知」＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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5:59

【每日聽管理】2026.1.28｜兩間商場只隔 3 分鐘，不怕搶生意？宏匯集團揭密：如何用「互補定位」讓...

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2026/01/27

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 28 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：兩間商場只隔 3 分鐘，不怕搶生意？宏匯集團揭密：如何用「互補定位」讓 1+1 大於 2？馬斯克收購推特給高層的慘痛一課：面對惡意收購，接班計畫比金色降落傘更重要？AI 會如何改變社會？世界經濟論壇揭 4 種劇本：僅一種有利人類！不懂溝通就擅自決策，小心員工漸行漸遠！「DESC法」教你展開困難對話＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:51

【每日聽管理】2026.1.27｜完成徒手攻頂 101 創舉！攀岩傳奇霍諾德的 6...

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2026/01/26

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 27 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：完成徒手攻頂 101 創舉！攀岩傳奇霍諾德的 6 句人生箴言，獻給正在攀登人生高塔的你為了賭一口氣，犯下投資生涯中最大的錯誤！巴菲特用最貴的學費換來的智慧早餐店老闆拍感謝影片、讓你「空投」奶茶給同事：拉亞漢堡如何用科技找回人情味？Google AI 訂閱用戶必看！Gemini 額度怎麼分最划算？一表看懂 Pro 與思考型差異＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:00

【每日聽管理】2026.1.26｜高鐵年終總獎金 7 個月，創歷史新高！服勤員、站務員薪水福利一次看

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2026/01/25

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 26 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：高鐵年終總獎金 7 個月，創歷史新高！服勤員、站務員薪水福利一次看零售業大洗牌？美廉社斥資 1.25 億元收購 OK 超商外送貴60元你照買？他靠團購便當攻進台北101，一個便當賺零錢也能拼出年收7千萬玉山金股臨會通過三商壽合併案！董座黃男州親揭併購背後盤算＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:13

【每日聽管理】2026.1.23｜如何讓老闆把資源留給你？聰明員工必懂這 3 招，每個請求都花在刀口上

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2026/01/22

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 23 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：如何讓老闆把資源留給你？聰明員工必懂這 3 招，每個請求都花在刀口上AI 反而讓你更累？以為效率提高了，其實是讓更多「猴子」跳到你背上！30 人總部撐起破兆市值！巴菲特的「極致放權」管理：找對人、給夠錢，徹底放手為什麼 UNIQLO 越「聽話」越賺錢？營收衝破兆元，全靠基層發掘在地痛點的「全員經營」學＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:48

【每日聽管理】2026.1.22｜Sony 把電視業務拆出去了！與中國家電巨頭成立合資公司，Bravia...

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2026/01/21

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 22 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞： Sony 把電視業務拆出去了！與中國家電巨頭成立合資公司，Bravia 未來將由誰主導？多國通路業者解除授權，聯手跨國品牌弊大於利？統一告別法國 Carrefour 啟示錄向主管發表看法、提建議，如何不踩雷？小心這 4 件他沒說，卻默默放在心中的事把問題「說 2 次」，AI 會答得更好？Google 研究證實：這些題目準確率暴增＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:07

【每日聽管理】2026.1.21｜曾經共患難的同事，才是最懂你的人？專家：小心混淆健康情誼與病態依附

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2026/01/20

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 21 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：曾經共患難的同事，才是最懂你的人？專家：小心混淆健康情誼與病態依附年薪優渥、工作愉快還包交通！巴菲特稱企業董事是「世界上最好的工作」台灣第一家靠「售後服務」上櫃的公司！海柏特憑什麼拿下近 50 家國際品牌的合作？面試時的自我介紹不是為了交代經歷！3 步驟說出你的價值，讓面試官眼睛一亮＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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5:50

【每日聽管理】2026.1.20｜給主管的春酒尾牙「求生指南」：被拱捐錢捐獎品、該不該出席，該懂６個禮儀眉角

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2026/01/19

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 20 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：給主管的春酒尾牙「求生指南」：被拱捐錢捐獎品、該不該出席，該懂６個禮儀眉角當 AI 三分鐘就能講完一本書，我們為何還要親自閱讀？樊登：別讓「乾貨」毀了你的大腦開會臨時被 cue 到，一時講不出話來？溝通顧問：一句話穩住現場、２招維持專業形象受夠了情緒化主管？日本導入「AI 上司」不罵人、秒回覆：85% 員工大讚「更敢說真話」＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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6:20

【每日聽管理】2026.1.19｜台美關稅定案 15%，還拿到「232 條款」豁免權！台灣究竟拿什麼跟美國交換？

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2026/01/18

早安！感謝您收聽 2026 年 1 月 19 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。本日重點關注新聞：台美關稅定案 15%，還拿到「232 條款」豁免權！台灣究竟拿什麼跟美國交換？性平法修正草案預告：揪出「影子老闆」，解決職場性騷擾「大事化小」的陋習全球 10 大 PCB 廠有 8 家是客戶！迅得機械如何讓不同的設備能「用一樣的語言對話」？空降主管的目標管理學：朱培蘭如何用「百日戰略」，帶領華碩伺服器營收一年漲 5 倍？＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh

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