Kennst du das? Eigentlich ist beim Abschluss alles gesagt – und trotzdem verfällst du plötzlich in den Erklärmodus. In dieser Folge erfährst du, warum das passiert und welche 3 Dinge dir helfen, beim Abschluss ruhiger, sicherer und souveräner zu werden.

Werbung: Diese Podcastfolge ist eine bezahlte Kooperation mit der Techniker Krankenkasse.Unsere beiden heutigen Gäste beschäftigen sich aus unterschiedlichen Perspektiven mit der Frage, wie gesundes Arbeiten in Start-ups gelingen kann. Die eine hat Wirtschaftspsychologie an der Hochschule Fresenius studiert und einen Master in Management an der Nova School of Business and Economics in Lissabon absolviert. Berufliche Erfahrungen sammelte sie unter anderem bei Westwing und in der

Wie erhalte ich Einfluss in Organisationen, wenn ich keine Befugnisse laut Organigramm habe?

Azubis sind keine Lückenfüller.Eigentlich ein selbstverständlicher Satz. Doch gerade dort, wo Personal fehlt, kann aus Ausbildung schnell etwas anderes werden: Der Azubi soll funktionieren, einspringen, Verantwortung übernehmen und plötzlich Aufgaben auffangen, für die eigentlich eine Fachkraft gebraucht würde. Genau darüber spreche ich in dieser Folge mit Kevin Schlesier. Kevin kennt die Gastronomie nicht aus Lehrbüchern. Er blickt auf rund 30 Jahre Erfahrung in der Branche zurück und spricht

Zwischen zwei Kulturen aufgewachsen, mit einer Ausbildung zum Fachinformatiker gestartet – und heute einer der Menschen, die in der Rhein-Neckar-Region Immobilienmacher, Investoren und Unternehmer an einen Tisch bringen.In dieser Folge ist Michele Bonadio bei mir zu Gast. Michele verantwortet hauptberuflich Vertrieb und Geschäftsentwicklung bei einem Digitalisierungspartner für Kommunen, Mittelstand und Industrie. Nebenbei hat er etwas aufgebaut, das man nicht einfach so nebenbei aufbaut: den

Peter Hackmair ist Executive Coach, Keynote-Speaker und Bestsellerautor mit vier Büchern. Bevor er das wurde, war er Profifußballer in der Bundesliga, bis drei Kreuzbandrisse mit 25 seiner Karriere ein Ende setzten.Sein Thema heute: Impact. Nicht Erfolg um jeden Preis, sondern etwas hinterlassen, Menschen auf eine besondere Art berühren. Im Gespräch erzählt er, wie sein Umfeld sich nach dem Karriereende komplett verändert hat, was für ihn einen wirklich wertvollen Kontakt ausmacht, und warum man

In dieser Folge sprechen wir mit Tilo, einem vielseitigen Unternehmer aus Düsseldorf, der mit uns Einblicke in seinen Werdegang teilt – vom Aufbau einer innovativen Software für Zahnarztpraxen bis hin zu seinen Erfahrungen als Immobilieninvestor. Wir diskutieren, warum Fokus im Business entscheidend ist, wie man mit Rückschlägen umgeht und weshalb eine Portion Mut oft der beste Ratgeber ist.Natürlich darf auch der Spaß nicht fehlen: Wir plaudern über Networking auf dem Golfplatz, teilen

In dieser Folge spreche ich mit Prof. Dr. Ahmad Milad Karimi — Professor für Islamische Philosophie, Autor und Koranübersetzer.Milad erzählt von seiner Kindheit im Krieg in Kabul, der Flucht nach Deutschland, dem Ankommen im Asylbewerberheim und davon, warum Bildung, Sprache und Menschen, die an ihn glaubten, für ihn zum Halt wurden. Eine tief berührende Folge über Heimat, Heimatlosigkeit, Glauben, Menschlichkeit und die Frage, wie viel Poesie selbst in der schweren Schönheit des Lebens liegen

Am besten vertraut man erstmal sich selbst. Das hilft ungemein. Gerade in schwierigen Situationen ist der sicherste Hafen, sich selbst zu vertrauen und mit dem eigenen UrVertrauen seinen eigenen Weg zu gehen.Kennst du den Moment, in dem alles anders wird? Schwieriger. Neu. Völlig anders. Wem kam man dann vertrauen? Am besten erst einmal sich selbst. Gerlinde Köder erlebte diesen Moment, als sie alles hinter sich ließ. Der Wendepunkt kam, als ihr Lebenspartner den Schritt in die Freiheit anbot:

Premiere bei t3n Arbeit in Progress: Erstmals gibt es eine englischsprachige Folge. Arooj Humayun, Chief Information Officer bei L’Oréal für die DACH-Region gibt im Interview mit Host Stella-Sophie Wojtczak Einblicke zur KI-Einführung in dem globalen Unternehmen. Im Mittelpunkt steht ein Drei-Schritte-Modell aus Awarness, Schulung und aktiver Nutzung, das bei L’Oréal zentral ist. Humayun erklärt außerdem, warum sich L’Oréal für ein GPT-Modell von OpenAI als Basis für die eigene KI-Lösung

In dieser Podcast-Folge spreche ich mit der KI-Expertin Bao Nguyen über den KI Gender Gap, darüber wie du KI in deinen Alltag und Leben einbringen kannst und was die neue EU-Verordnung regelt.

Ab wann lohnt sich eine GmbH oder Holding und kann man dafür überhaupt „zu klein“ sein?In dieser Folge beantwortet Jörg Fragen direkt aus der Community. Es geht um GmbH- und Holdingstrukturen, Firmenwagen, mentale Gesundheit als Unternehmer, den Umgang mit Neid und die Frage, wie viel man wirklich arbeiten muss, um erfolgreich zu werden. Außerdem spricht Jörg über Stiftungen, Niederlagen und seinen wichtigsten Tipp für Erfolg: Committe dich auf dein Ziel, ändere den Weg, wenn er nicht

Patricia Jung https://www.instagram.com/blumeexclusiv/ von Blume Exclusiv im Talk über Floristik, ihr Herzensbusiness und die Realität hinter einem wunderschönen Instagram Profil – ehrlich und ungefiltert. Wir sprechen über Neid, über Rückschläge, wenn eben nicht alles glattläuft, und wie herausfordernd das Jahr 2026 für Blume Exclusiv ist. Außerdem: unterschiedliche Herausforderungen, Team Zusammenhalt, Sichtbarkeit und große Events und die emotionale Kraft von Hochzeiten. Eine Folge über

Zu wenige Abschlüsse sind ein Problem als Fitness Coach, Ernährungsberater & Personal Trainer. In dieser Podcast Episode erfährst du, wie du damit umgehst.Mit der gleichen Anzahl an Anfragen deutlich mehr Umsatz machen: Wenn Interessenten nicht zum nächsten Termin erscheinen, ghosten oder kurzfristig absagen, liegt das selten an zu wenig Leads. In dieser Folge geht es um: ✅ warum du häufiger anrufen solltest, als dir lieb ist ✅ was ein Setting-Gespräch wirklich leisten muss ✅ wahrgenommene und

Coach ist heute jeder. Ein Wochenendseminar, ein Zertifikat aus dem Internet, ein neues Profilbild auf LinkedIn, fertig ist der Titel. Heike Singbartl macht das anders. Sie nennt sich bewusst nicht Coach, sondern Trainerin, weil sie für den Coachingtitel nie eine anerkannte Ausbildung gemacht hat.In dieser Folge sprechen Heike und Marc offen darüber, warum dieser scheinbar kleine Unterschied im Titel für die Ausbildungscommunity eine viel größere Bedeutung hat. Heike Singbartl lebt auf einer

Sonja und Matthias sprechen mit Thomas Klink, Vorsitzender Richter am Landgericht Stuttgart und Leiter einer Commercial Chamber. In Brüssel hat er erlebt, dass wichtige Entscheidungen nicht nur in Sitzungen, sondern auch beim Mittagessen fallen können. Heute leitet er eine Commercial Chamber am Landgericht Stuttgart und verhandelt große Wirtschaftsstreitigkeiten. Verhandelt wird dabei auch auf Englisch – mit einem eigenen Werkzeugkasten für eine strukturierte und effiziente Prozessführung. In