Ständig gute Vorsätze, aber wenig Umsetzung? Diese Podcastfolge zeigt dir, wie du mit einem klaren 90-Tage-Plan deine Träume in erreichbare Ziele verwandelst. Schritt für Schritt lernst du, wie du deine Identität an dein gewünschtes Ergebnis anpasst, störende Gewohnheiten ablegst und neue Routinen etablierst, die dich automatisch voranbringen.Mit praktischen Übungen, Reflexionsfragen und erprobten Methoden aus Psychologie, Coaching und High-Performance-Training begleitet dich das Prinzip durch

In dieser Episode diskutieren Tobias und Silke verschiedene Themen rund um Gesundheit, Selbstführung, Jobunsicherheit und Karriereplanung. Sie teilen persönliche Erfahrungen und Strategien, um mit Stress und Unsicherheiten umzugehen, insbesondere in Zeiten von Umstrukturierungen und Personalabbau. Die beiden Experten geben wertvolle Tipps zur Bewerbung, Vorstellungsgesprächen und zur Notwendigkeit, sich ständig weiterzubilden und zu vernetzen, um in der heutigen Arbeitswelt erfolgreich zu

Willkommen im FEMALE PURPOSE PODCAST! Dem Space für Frauen, die bereit sind für ein außergewöhnliches (Berufs-)leben. Jenseits von starren Regeln und 0815-Schablonen – aligned mit ihren wahren Stärken, Werten und Purpose.

Alles zu den #femaleHRexcellence Awards 2025 SAATKORN Podcast mit Prof. Dr. Anja Lüthy: Female HR Excellence Awards 2025 – Frauenpower, Mut & Sichtbarkeit!

Was Leadership in hybrider Arbeitskultur ausmacht, darum geht es im Gespräch mit Nadjate Zebri, Teamleiterin Data Analytics bei parcIT. Das hybride Arbeitsmodell von parcIT funktioniert erfolgreich – getragen von klaren Strukturen und von Vertrauen. Nadjate beschreibt, welche Haltung es braucht, um Nähe auch digital entstehen zu lassen, wann persönliche Präsenz unersetzlich ist und warum Führung heute weniger durch Autorität als durch Menschlichkeit geprägt sein sollte. So zeigt sie, wie Leadership

Mit 53 Jahren beendet Gerald Bürkle seine Karriere in der Pharmabranche und startet noch einmal neu.Heute begleitet er als Gründer und Business Coach von Pexmind nicht nur aber vor allem Führungskräfte in ihrer Entwicklung und Rolle und unterstützt als Vice President bei Corventis Unternehmen im Executive Consulting und Recruiting. Gerald erzählt, warum er nach 25 Jahren Konzernkarriere den Sprung in die Selbstständigkeit wagte und berichtet von dem Moment, in dem man spürt: Jetzt ist Zeit für

Jörg teilt in dieser Folge seinen ganz persönlichen Weg – vom Verkäufer zum Unternehmensberater. Du erfährst, welche Erfahrungen, Entscheidungen und Herausforderungen ihn geprägt haben und wie daraus die Idee zu UnternehmenX entstanden ist.Er spricht über seine Lernkurve, seine Vision und warum er überzeugt ist, dass Wissen nur dann echten Wert hat, wenn man es weitergibt. Diese Folge zeigt dir, wie Jörg sich vom Umsetzer zum Strategen entwickelt hat – und welche Schritte auch du gehen kannst, um

Ob Vorstand, Geschäftsführung oder Bereichsleitung: In entscheidenden Momenten zählt nicht nur Deine Kompetenz, sondern auch Dein Auftritt, Deine Wirkung und Deine Präsenz.👉 In dieser Episode von Leadership is a Lifestyle spreche ich mit Elisabeth Motsch, Expertin für Auftritt, Wirkung und Business-Etikette. Wir decken die unsichtbaren Spielregeln im C-Level auf und zeigen Dir, wie Du sofort Führung ausstrahlst – ganz ohne Worte. 🚀 **Darum geht’s in dieser Folge:** - Warum Kleidung bei

Unsichtbare Dynamiken in kleinen oder großen Unternehmen, oder bei Angeboten? Stagnation und Konflikte in der Selbständigkeit, die sich nicht rational erklären lassen? In dieser Episode zeige ich dir, mit Beispielen aus der Praxis, wie Systemaufstellungen im Businesskontext erstaunliche Klarheit schaffen können. Erfahre, wie Führungsteams Blockaden lösen, Produkte neu positioniert werden und zerstrittene Abteilungen wieder miteinander sprechen. Nutze die Kraft der Systemaufstellungen auch für deine

Interview mit Anna Dammrich-Warth, kommissarische Leitung der Stabsstelle Integrierte Kommunikation und Bereichsleiterin Digitale Medien am UKSH

Endlich wieder News Time mit Moritz, Felix und Volkmar!Heute haben sich die Jungs für euch in den digitalen Wald begeben, um die heißesten News zu sammeln. Im Gepäck: einige neue Graduations in der CNCF, der baldige Start von Helm 4, und noch einiges mehr! Felix erklärt euch ganz genau, was es mit dem mysteriösen GlassWorm auf sich hat, wer alles betroffen ist und warum diese ganze Geschichte so raffiniert gestrickt ist. Außerdem: OpenStack hatte seinen 15. Geburtstag! Erfahrt hier, wie wir das

In der neuen Folge des MAINCOR Podcasts dreht sich alles um MAINCOR Machinery – den neuen Geschäftsbereich für Maschinenbau. Die beiden Geschäftsführer Tobias Kuhn und Max Pohly geben spannende Einblicke in die Entstehung, die Vision und die Technik hinter unseren innovativen Extrusionsanlagen, Corrugatoren und Komplettsystemen. Sie sprechen darüber, warum MAINCOR den Schritt in den Maschinenbau gewagt hat, wie unsere eigenen Anlagen in der Praxis getestet werden und was das für unsere Kunden

(00:00:00) Episode 007 - Hannes Jaenicke, Schauspieler und Dokumentarfilmer(00:01:07) Der Weg in die Schauspielerei (00:05:24) Naturschutz und die Dokumentarfilme (00:07:08) Die Gründung der Pelorus Jack Foundation (00:12:04) 6 schnelle Fragen (00:18:43) Die Arbeit in der Stiftung (00:23:39) Die nächsten Projekte (00:25:10) Hannes und seine Hobbys In diesem Podcast spricht Hannes Jaenicke über seine Karriere als Schauspieler und Dokumentarfilmer, seine Leidenschaft für den Umweltschutz und die

Juristinnen sind es gewohnt, sich gründlich vorzubereiten, komplexe Inhalte zu analysieren und in der Theorie zu glänzen. Doch wenn es darum geht, das eigene Wissen überzeugend zu präsentieren und andere mitzureißen, zeigt sich oft: Theorie allein reicht nicht. Wirkliche Wirkung entsteht erst durch Anwendung, durch Ausprobieren – durch Praxis statt Theorie.In der aktuellen Podcast-Folge 242 spreche ich mit Bianca Strobel, Rechtsanwältin bei Kapellmann in Mönchengladbach und assoziierte Partnerin

Folge 225: In dieser Folge, die gleichzeitig unser großes Quartalsreview ist, spreche ich wieder mit André über die aktuellen Entwicklungen in der Staffing-Branche. Nach dem Motto ‚Die Auferstehung der Staffing-Branche wie zuvor?‘ analysieren wir, wie sich die Konjunktur in Deutschland und der Schweiz verzögert erholt, aber dennoch eine Bodenbildung erkennbar ist. Wir teilen mit euch, welche positiven Signale wir in der Zeitarbeit, in der Freiberuflichkeit und bei den Festanstellungen sehen

Schön, dass du da bist!Heute bekommen wir sehr interessante Einblicke in die Unternehmenskultur bei dm Drogeriemarkt. Stefanie Jungk-Woyke, die Bereichsverantwortliche Kultur + Entwicklung Ressort Mitarbeiter hat sich extra die Zeit genommen und uns Hinter die Kulissen schauen lassen. Wir sprechen über die Unternehmenskultur und Hierarchien, die bei dm sehr modern gelebt werden. Natürlich geht es auch um Führung und wie Verantwortung gelebt werden kann, wie lange das Onboarding neuer Mitarbeiter

Die politische Situation ist aktuell stark in Bewegung. Krise folgt auf Krise, lang geglaubte Sicherheiten schwinden, die extremistischen Pole sind sehr präsent und machen Angst. Und weil ich finde, dass es immer hilft, über dieses Angstgefühl zu sprechen und sich zu orientieren, spreche ich in dieser Folge mit Dr. Martina Weyrauch. Sie ist promovierte Juristin, hat knapp 25 Jahre lang die Brandenburgische Landeszentrale für politische Bildung geleitet und ist seit ihrer Jugend auf vielfältige Weise

In dieser Episode präsentieren wir:Chad Littlefield: Von Small Talk zu tiefen Dialogen

Warum glauben wir, dass Erfolg weh tun muss?Warum fühlt sich Leichtigkeit oft falsch an – als hätte man sie sich nicht verdient? In dieser Episode sprechen Jens Alsleben und Jörg Weidenfeld über ein tief verankertes Muster unserer Leistungskultur: die Verbindung von Leiden und Wert. Sie fragen, warum wir Anerkennung oft erst dann zulassen, wenn es „hart genug“ war – und wie dieses Denken unsere Arbeitswelt, unsere Familien und sogar die Erziehung prägt. Jörg erzählt von der