Zeige dich. Geh in die Welt hinaus. Hier in einer ruhigen Ecke – ein bisschen Erholung, Energie sammeln, Entspannung. Und dann geht’s weiter zum Netzwerken und Learning. Ganz klare Ansage: Zeige dich. Zeige dich. Zeige dich – immer wieder. Viele sagen: „Es ist mir zu viel, ständig unterwegs zu sein.“ Doch was heißt „zu viel“? […]

Empathie ist keine Schwäche, sie ist der entscheidende Erfolgsfaktor im Leadership.Magdalena Rogl hat einen Karriereweg, der überrascht: Vom Kindergarten über die digitale Medienwelt bis an die Spitze von Diversity & Inclusion bei Microsoft – und ist heute eine prägende Stimme für Menschlichkeit und Vielfalt in der deutschen HR-Landschaft.Im Gespräch mit Johannes Füß teilt sie, wie Erlebnisse aus Kita-Alltag, Konzernwelt und persönlichen Wendepunkten ihre Sicht auf Leadership geprägt haben. Sie

Caro Müller ist seit über 10 Jahren in de PR-Branche tätig und führt seit 2019 ihre eigene PR-Agentur. Sie und ihr Team unterstützen Experten und Expertinnen sowie visionäre Unternehmen auf ihrem Weg in die Presse – und arbeiten dabei 100% remote, zeitlich flexibel und überwiegend in Teilzeit.Ich spreche mit ihr heute über ihren Weg zur Teilzeitführungskraft, die Herausforderungen, die es mit sich bringt, eine Agentur in Teilzeit zu führen und warum sie Teilzeitführung für mehr als ein

Was passiert, wenn wir im Recruiting endlich aufhören, Lebensläufe zu lesen – und stattdessen auf echte Stärken schauen? 💡Genau darüber spreche ich in dieser Episode mit zwei großartigen Gästen: Florian Dyballa, Gründer von Aivy, und Achim Reinhardt, CEO von Callways. Beide zeigen ganz praktisch, wie stärkenbasiertes Recruiting funktioniert – und warum es so viel fairer, valider und menschlicher ist als klassische Auswahlprozesse. Florian erklärt, wie wissenschaftlich fundierte Stärkenprofile

Heute geht es die Kunst des Zuhören.

Bei jedem Teammeeting mitschreiben, Entscheidungen festhalten, Aufgaben richtig zuordnen – und das alles möglichst ohne Protokollierungs-Stress? Erfahre in dieser Folge von DayLift.IO, wie Anna und Lukas mit Microsoft Stream und Teams Meetings endlich Übersicht, Nachvollziehbarkeit und mehr Zeit für echte Inhalte gewinnen. Praktische Alltagstipps, ein Blick hinter die Kulissen und der clevere Workflow für moderne Meetingkultur – hier im Podcast!

In dieser Folge von „Sicher vernetzt“ wird nicht nur die Sitzordnung getauscht, sondern auch der Spieß umgedreht: Sebastian muss sich den Fragen von Beatrice stellen – und das ziemlich spontan!

SHOWNOTES:In dieser Folge geht es um die Macht der Stille.Wie du mit Pausen Aufmerksamkeit lenkst, Spannung erzeugst und deine Botschaft verstärkst.Ich zeige dir, warum die Pause kein Nichts ist, sondern das stärkste Wirkungsmittel in Rede und Präsentation.Du erfährst, wann Pausen den Rhythmus verändern, wie sie Körpersprache verstärken und warum das Schweigen oft überzeugender wirkt als jedes Wort.Interessierst du dich für ein 1:1 - Coaching oder ein

Es herrscht Dauerkrise. Politik, Wirtschaft, Gesellschaft, überall herrscht Spannung, die jeden individuell belasten. Der dadurch entstehende Stress, die Erschöpfung und Überforderung überträgt sich auch in den Arbeitsalltag.In dieser Folge sprechen wir darüber, was Unternehmen und Führungskräfte tun können, um ihren Mitarbeiter*innen auch in Krisenzeiten Sicherheit zu geben.Viel Spaß bei der 107. Folge!Maik Riedel & Christoph KoppDein Recruitention-Duo

In Folge 15 von Mit Herz und ohne Plan nehmen Leonie, Amelie und Annika euch mit in ihre ganz persönlichen Erfahrungen aus dem Freiwilligendienst.Die drei sprechen offen über ihren Start in der Einsatzstelle, wie der Alltag in einer Kinderwohngruppe eigentlich aussieht und darüber, warum Wertschätzung im Dienst so wichtig ist. Und zwar nicht nur von Kolleg*innen, sondern auch von der Gesellschaft.Aber sie diskutieren auch ernstere Fragen: Sollte der Freiwilligendienst ein Pflichtjahr sein? Ist er

Wie wird man eigentlich Steuerberater:in – und was macht man dann den ganzen Tag? Hilal Cetin erzählt von ihrem Weg über Ausbildung, Studium und Steuerberaterexamen bis in die eigene Beratungspraxis. Du erfährst, warum Steuern mehr als Formulare sind, welche Aufgaben wirklich spannend sind und wieso Empathie, Lernfreude und Neugier in diesem Beruf genauso zählen wie Paragrafenkenntnis.Unser nächster Infotag findet am 24. Juni statt. Weitere Informationen erhaltet ihr unter:

✨ Shownotes für diese Folge: Präsentiert von NetzwerkGOLD Das Impact-Netzwerk für erfolgreiche Unternehmer: NetzwerkGOLD Präsentiert von Natascha Heistrüvers Stilvoll & erfolgreich verkaufen: Natascha Heistrüvers In dieser Folge trifft pure Herzenergie auf klare Worte.Autorin, Journalistin & Liebescoach Katharina Sieckmann zeigt, wie du deine Geschichte – egal ob im Buch oder im Leben – neu schreiben kannst. Wir sprechen […]

In dieser inspirierenden Interview-Folge spricht Manuela Schmied-Wolfsbauer mit Andrea Aiello, Führungskraft im Gesundheitswesen und Leadership-Coach aus Überzeugung. Andrea gewährt persönliche Einblicke in seine Führungsreise – von den ersten Schritten in der Leitung eines Teams bis hin zu seiner heutigen Rolle als Abteilungsleiter bei der BARMER.Er teilt offen, welche Routinen und Werte ihn in turbulenten Zeiten tragen, warum Selbstführung die Basis jeder erfolgreichen Führung ist und wie Yoga

Kennst du das Gefühl, ständig alles selbst machen zu müssen und gleichzeitig zu merken, dass du so nicht weiterkommst? Dann ist diese Folge für dich.Ich spreche darüber, wann und wie du dein Business auf das nächste Level bringst, ohne dich selbst zu überarbeiten und teile meine wichtigsten Learnings aus den letzten Jahren.Du erfährst:💡 Warum Wachstum nicht automatisch mehr Arbeit bedeutet💡 Welche 3 Wachstumsfallen du unbedingt vermeiden solltest💡 Wie du erkennst, ob du bereit bist, Unterstützung

Wir haben einen Preis gewonnen! Und passend dazu: Isabel, die Projektassistenz des CEOs, packt aus. Sie verrät, was der Job wirklich bedeutet, warum er oft unterschätzt wird und kürt die nervigsten Business-Phrasen im Blind-Ranking. Absolut vertraulich, maximal ehrlich.

In dieser Episode von Radical Self Leadership to go fasst Thorsten die letzten Folgen und Erkenntnisse noch einmal zusammen, Er beleuchtet zusammen mit seinen Gästen die Bedeutung von Energie über Zeitmanagement, die Notwendigkeit von Fokus und Selbstorganisation, die leisen Formen des Mutes, die Herausforderungen der Rollenvielfalt, den richtigen Umgang mit Technologie und die Wichtigkeit von Selbstbestimmung und Grenzen. Die Gespräche bieten praktische Einblicke und persönliche Erfahrungen, die

Dir fehlt gerade die positive Zukunftsperspektive für dein Arbeitsleben? In dieser Folge beamst du dich in deine bestmögliche berufliche Zukunft mit einer Schreibübung aus der Positiven Psychologie – für mehr Klarheit, Optimismus und Handlungsenergie.Du hast Fragen oder Feedback? ✍️Schreib mir gern bei LinkedIn oder per E‑Mail an podcast@ellamarx.deDu willst Arbeit für dich nicer machen? 🙌Dann mach jetzt den ersten Schritt im kostenfreien Mini-Coaching mit mir. Ich freu mich aufs Kennenlernen

Auch die heutige Folge wird präsentiert von www.cafe-viereck.de und der ODM-GMBH (www.odm-gmbh.com), sowie Brothers in Arms (https://brothersinarms.shop/deSpare mit dem Code "BordFunk10" 10% auf die Artikel von https:// brothersinarms.shop/de - Trage dein WARUM!Mit dem Code "BordFunk10" spart ihr weiterhin 10% auf ALLES bei CafeViereck.ODM-Karriereportal: https://odm-gmbh.com/karriere/BordFunk - Kaffeepartner: https://oakleafcoffee.deCast: @Guido Schmidtke @cinematicsergeant

In dieser Folge interviewen Yuxin Jia, Ha Anh Pham und Jule Altena Dr. Christina Kuhn, akademische Rätin im Hochschuldienst an der Friedrich-Schiller-Universität Jena. Es geht um eine Zeitperiode am Institut DaFZ und IKS durch Mitwirkende. Die Rede wird sein vom Internationalen Master DaFZ, von Interessens- und Forschungsgebieten von Frau Dr. Kuhn und die Chancen, die man hat, wenn man den Master DaFZ studiert! Viel Spaß beim Hören!