In dieser PROFCAST-Episode beleuchtet Gerald Lembke die dramatische Lage des deutschen Mittelstands. Basierend auf exklusiven Umfragen und persönlichen Gesprächen deckt er die fünf größten Herausforderungen auf – von Fachkräftemangel über Digitalisierungs-Chaos bis hin zu explodierenden Energiekosten. Doch es bleibt nicht bei der Problemanalyse: Sie erhalten konkrete Überlebensstrategien für Unternehmer und praxisnahe Handlungsempfehlungen für Dienstleister. Ein schonungsloser Blick auf die

Im Gespräch mit Christoph Burseg berichtet Mark Mühürcüoglu, Co-Founder der Cookie Bros. GmbH (ehemals Sugar Daddy’s GmbH) vom Aufstieg seines Food-Startups zum Unternehmen mit zweistelligen Millionenumsätzen. Er teilt die Geschichte, wie eine Idee aus New York und ein Geschäftspartner mit Rewe-Kontakten den Weg in den deutschen Lebensmitteleinzelhandel (LEH) ebneten. Mark erklärt, wie Cookie Bros. den Content-getriebenen Ansatz von TikTok adaptiert, um die Marke als "Foodporn und Fun" zu

In dieser Episode werfen wir einen strategischen Blick auf ein Rohstoffthema mit globaler Sprengkraft: seltene Erden – Chinas strategische Waffe. Warum sind diese speziellen Metalle so wichtig für Hochtechnologien wie E-Autos, Smartphones oder Rüstungsgüter? Und wieso hat sich China eine nahezu monopolartige Stellung in der Förderung und Weiterverarbeitung erarbeitet?Gemeinsam mit Eva Drews, Expertin für Rohstoffmärkte im Rahmen unseres Commodities Quarterly, und Sandro Pannagl, China-Experte und

Mitarbeiterbeurteilung präzise gestalten: Warum die Kompetenzmatrix dein wichtigstes Führungstool istDu kennst es: Dein Mitarbeiter liefert fachlich Top-Leistungen, ist sympathisch und engagiert – und trotzdem kommen Kundenreklamationen. Termine werden verdödelt, Checklisten ignoriert. Als Führungskraft sitzt du im Feedbackgespräch und musst die Mitarbeiter-Performance bewerten. Aber wie gibst du präzises Feedback, wenn "Du musst an deinem Verhalten arbeiten" viel zu schwammig ist? Die Lösung:

Wie wichtig sind echte Partnerschaften in der Gastronomie? Darüber spreche ich in dieser Folge mit Alex von e2n und Lars von Windmann Food Service. Wir reden darüber, warum erfolgreiche Kooperationen nicht aus Verträgen entstehen, sondern aus Vertrauen.Du erfährst, wie aus einem Impuls- & Inspirationstag mehr wird als nur ein Branchenevent: sondern ein Ort, an dem sich Menschen begegnen, Ideen austauschen und neue Perspektiven entstehen. Es geht darum, wie man Veranstaltungen so gestaltet, dass sie

„Wir haben die richtigen Leute an Bord – aber sie sitzen im falschen System.“Deutschland steckt in einer Erneuerungskrise. Statt Aufbruch erleben wir Abbruch: Gründungen brechen ein, Investitionen bleiben aus, Talente verlieren den Anschluss – und der Mut zur Veränderung schwindet. Prof. Dr. Enzo Weber ist Arbeitsmarktforscher und Leiter des Forschungsbereichs „Prognosen und gesamtwirtschaftliche Analysen“ am IAB in Nürnberg. Er sagt: „Transformation ist kein Science-Fiction – wir könnten längst

Das Bürgergeld soll ab 1. Juli 2026 durch das Grundsicherungsgeld ersetzt werden – mit strengeren Sanktionen, neuen Mitwirkungspflichten und geringeren Vermögensgrenzen. Außerdem: steuerfreie Aktivrente, höhere Sozialversicherungswerte 2026 und wichtige Folgen für GmbH-Geschäftsführer. Kompakter Überblick – klar eingeordnet und verständlich erklärt.Nähere Informationen zum Podcast und alle bisherigen Folgen findest Du auf unserer neuen Website: https://www.steuer-podcast.de/ Schau gern mal vorbei

BusinessLiga goes eSport! Nee, nicht ganz. Aber dafür läuft an Spieltag 46 der BusinessLiga Alexander Albrecht, CEO der Build a Rocket GmbH, bei uns auf mit dem Thema "Build a rocket - Gaming Mindset für Transformation und Change".Alex teilt seine Erfahrungen darüber, wie das Gaming-Mindset bei Veränderungen in Unternehmen sowie in der Führung von Teams und sich selbst helfen kann. Er betont die Bedeutung von Gamification und digitalen Kompetenzen und erläutert, wie Unternehmen wie SAP erfolgreich

Du führst ein mittelständisches Unternehmen oder bist personalverantwortlich für eines? Du weißt: Umatz, Wachstum, Bindung und Produktivität stehen und fallen mit Deinem Team? Dann ist dieser Podcast für Dich. Randolph Moreno Sommer und Felix Anrich sind Geschäftsführer der FAIRFAMILY GmbH und arbeiten mit mittelständischen Unternehmen am Aufbau echter TOP Arbeitgeber: mit System statt Einzelmaßnahmen. Mit Verantwortung und Führung statt Fluktuation. Und mit einem Team, das mitdenkt. Im TOP

In this inspiring episode of Love to Lead, Barbara talks with Eva Wieprecht, whose career journey bridges the tangible world of facility management with the transformative world of psychotherapy and family systems.Eva shares how her early lessons from horses, dance, and family business shaped her understanding of leadership, alignment, and teamwork. Her later encounter with the Virginia Satir Network brought a new dimension — exploring family dynamics, body wisdom, and inner healing. Together,

Gesundheit ist mehr als Unfallschutz und Ergonomie – sie ist eine strategische Führungsaufgabe. In dieser Episode zeige ich, wie Sie Corporate Health über drei Säulen wirksam verankern: physische Gesundheit (Ernährung, Bewegung, Erholung), psychische Gesundheit (Stresskompetenz, emotionale Intelligenz) und Sinn/Purpose mit echter Vernetzung. Sie erfahren, wer jeweils am stärksten betroffen ist (Unternehmer, Führungskräfte, Mitarbeitende) und wie Kultur als Hebel wirkt – von gesunden

Folge #262:In dieser Episode spreche ich mit Mentorin, Autorin und Netzwerk-Expertin Petra Polk darüber, wie ein Buch dein Business langfristig sichtbar macht. Und warum echtes Netzwerken Türen öffnet, die du heute noch gar nicht siehst. Du erfährst: • Warum Bücher 5–10 Jahre als Marketing für dich arbeiten • Verlag vs. Eigenverlag – welche Strategie wann sinnvoll ist • Wie du vorhandenen Content clever fürs Buch nutzt • Weshalb Newsletter & Blog*dir echte Unabhängigkeit geben • Die 3 Zutaten

In dieser Folge spreche ich mit Marko Glassner – einem Mann, der nicht nur über 100 Triathlons und 14 Ironmans davon 3x Ironman Hawaii absolviert hat, sondern auch im Business unermüdlich erfolgreich voranstürmt. Er verbindet sportliche Disziplin mit strategischem Weitblick und genau das macht seinen Werdegang so spannend.Wir tauchen ein in seine ersten Schritte im Recruitment bei der SOLCOM über die Selbstständigkeit, über die Akquisition bei Götzfried bis hin zur Rolle als Geschäftsführer und

n dieser Folge spreche ich Klartext über ein Prinzip, das meine Karriere getragen hat: Vorleistung. Wer ohne Einsatz Abkürzungen sucht, verschenkt Chancen. Ich zeige dir, warum kalte „Kann ich mal in deinen Podcast?“-Anfragen nach hinten losgehen, wie Reziprozität wirklich funktioniert und weshalb Großzügigkeit – vom Ticketkauf bis zur Restaurantrechnung – Beziehungen auf ein professionelles Niveau hebt. Du hörst konkrete Beispiele aus meiner Praxis: Wie ich Kontakte anbahne, warum ich klare

Miteinander anders zu sein heißt besser miteinander umgehen und leben zu wollen - weiß Stefanie Trzecinski, Gründerin und Geschäftsführerin von KOPF, HAND + FUSS sowie dem TÜCHTIG, Deutschlands einzigen inklusiven Co-Working- und Event-Space. Vielfalt ist dabei eine Selbstverständlichkeit und spiegelt sich sowohl in den vielseitigen Projekten, im Umgang als auch in der Beratung wieder. Warum Stefanies Gabe als Beziehungsgestalterin ihr dabei entgegenkommt, was ein Konfairenztisch oder ein

Wie sieht gute Arbeitskultur im Politikbetrieb aus? Nancy Faeser, erste weibliche Bundesinnenministerin Deutschlands und heute MdB, spricht über Führung, Verantwortung, Macht und Kommunikation vor und hinter den Kulissen des Bundestags. Eine Folge über Respekt, Sinn und die Zukunft der Arbeit in der Demokratie.

In dieser Episode trifft Gastgeber Maximilian Schroll auf Michael Gackstatter, den visionären Mitgründer und Geschäftsführer von Today, einem Unternehmen, das mit seinem KI-Vertriebsassistenten gerade dabei ist, die Beratungslandschaft der Versicherungs- und Finanzwelt komplett umzukrempeln. Hier geht es nicht um alte Hüte, sondern um den Aufbruch in eine Ära, in der die Digitalisierung und der Einsatz von künstlicher Intelligenz längst keine optionalen Randthemen mehr sind, sondern darüber

In dieser Wandelwerker Podcast-Folge spricht Stefan mit Dr. Michal Gina, Berufsdermatologe, Arbeitsmediziner und Referatsleiter am Institut für Prävention und Arbeitsmedizin (IPA) der DGUV, über die häufigsten beruflichen Hauterkrankungen – von irritativen und allergischen Handekzemen (BK 5101) bis zum weißen Hautkrebs (BK 5103) durch UV-Strahlung. Dabei geht es um die richtige Anwendung von Hautschutzmitteln und Desinfektionsmitteln, den Umgang mit Gefahrstoffen, den Einsatz okklusiver

In dieser Folge der SHK Show spricht Max Herrmannsdörfer mit Igor Lang, Geschäftsführer von Evergreen Energiesysteme aus Wallenhorst. Zusammen mit seiner Partnerin Vanessa Schulte hat er 2023 das Unternehmen gegründet – als Branchenneuling mit einem klaren Ziel: Photovoltaik, Wärmepumpen und Dachsanierungen aus einer Hand anbieten und Energiekonzepte ganzheitlich denken. Igor berichtet, wie er vom Energievertrieb ins Handwerk kam, warum „Vertrieb vor Betrieb“ sein Leitsatz ist und weshalb gutes

Du erstellst motiviert deine To-do-Listen und Pläne – und am Ende der Woche hast du trotzdem das Gefühl, nichts geschafft zu haben? In dieser Folge erfährst du, warum dein Plan oft scheitert und wie du realistisch planst, sodass du endlich konsequent in die Umsetzung kommst.Du lernst: - die häufigsten Planungsfehler von Selbstständigen - warum Wunschdenken kein guter Plan ist - wie die Top-3-Regel dir Fokus schenkt - wie du mit Pufferzeiten flexibel bleibst - warum 60–70% Planung mehr Erfolg